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株式会社パパス【PAPAS・Mademoiselle NONNON】

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※この企業情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

  • 募集情報

大手百貨店との取引基盤を確立し、全国に店舗を展開する老舗のアパレルブランドです。

当社では、日本製の大人の上質なカジュアルブランド「パパス」「マドモアゼルノンノン」を展開。デザイナー荒牧太郎による、頑固なまでのものづくりへのこだわりが、素材選びから、染色、縫製、加工など細部にまで反映されており、流行に左右されず、独自の路線を貫き続けています。社員は自社の商品にプライドをもって仕事に取り組んでおり、それが、モチベーションの維持や仕事へのやりがいにもつながっています。

株式会社パパス【PAPAS・Mademoiselle NONNON】

事業内容

■衣料品・服飾雑貨の企画・製造・販売

・メンズブランド「PAPAS」
(全国69店舗・ブランド設立33年)
・レディースブランド「Mademoiselle NONNON」
(全国67店舗・ブランド設立55年)
などを展開。

Made in NIPPONにこだわった、
大人のための上質なカジュアルウェアを展開。
ベーシックな中にも、遊び心を感じられる
デザインが人気です。

設立

1978年3月

資本金

3600万円

従業員数

394名 (2019年4月時点)

【男女比】
男3:女7(販売スタッフの男女比)
【中途入社者の割合】
7割

代表者

代表取締役社長/安田 直樹

備考

関連会社/株式会社ビギ、株式会社メルローズほかビギグループ計9社

未経験からスタートして活躍するスタッフも多数!勉強会があるなど、フォロー体制があります。
未経験からスタートして活躍するスタッフも多数!勉強会があるなど、フォロー体制があります。
素材や着心地の良さに定評があるパパスの商品。リピーターのお客様も多数です!
素材や着心地の良さに定評があるパパスの商品。リピーターのお客様も多数です!
20~50代のスタッフが活躍中!年齢を重ねても、ずっと長く働ける環境です。
20~50代のスタッフが活躍中!年齢を重ねても、ずっと長く働ける環境です。
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女の転職!
取材レポート

「アイテムだけでなく、私たちの接客も商品の一部なんです」そんなスタッフさんの言葉から、同社の接客に対する意識の高さがうかがえました!実際に同社の接客を気に入り、リピーターになるお客様も多いとのことです。また、社員の定着率の高さも同社の特長で、その背景には働きやすい環境がありました!【実働7時間と少し短め】【残業ほぼなし】【夏休み&冬休みが各7日間】など、心にゆとりを持って働ける職場だと思います♪
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