仕事内容
★年間休日125日・残業は月平均2.2h
★東京・神奈川・千葉で積極採用中！
★教育・研修制度充実◎経験浅めも歓迎♪
★女性95％！産休・育休取得実績多数
★面接1回・スピード内定可能
当社が運営する『ちゃいれっく』の各園にて保育士業務をお任せします。
【具体的には】
・子どもたちの生活サポート
・保育計画の実施～計画
・イベント企画
・保護者対応 など
◎保育園～学童と幅広く施設を運営しているため、
将来的には希望や適性に合わせてキャリアチェンジも可能！
◎お誕生日会や季節行事などのイベントは
各園の先生たちのアイデアで実現することも！
自由に意見を出し、より良い園を創ることができます。
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
仕事の魅力
何よりも子どもたちが日々の生活を楽しみ"イキイキ"と
過ごせる場所創りにこだわっています。
一人ひとりがその子らしくのびのびと自然でいられるよう、
安心とあたたかさを感じられる環境を整えることが私たちの使命。
子どもの好奇心が溢れ出し、好きなことや得意なことはもちろん、
苦手なことにもチャレンジしたくなる場所を目指しています。
日々違った表情や感情を見せる子どもたち。
保育士はその変化を見逃さないよう、
一人ひとりの様子を丁寧に見守ります。
子どもたちが「やりたい」と感じたことを
「やれる環境を作る」のが私たちの役割です。
保育園という大きな遊び場の中で、好きなことを見つけて
思い切り楽しめることが何より大切だと考えています。
私たちは行事も大切にしながらも、
日々の保育こそがメインだと考えます。
毎日全年齢で行う『リズム遊び』や読み聞かせ、
食育活動を通して、子どもたちの体と心の成長をサポート。
特にリズム遊びでは、楽しみながら体幹を鍛え、
できることが増えていく喜びを通して自己肯定感を育んでいます。
◇年間休日125日
◇残業月平均2.2h
◇時短勤務制度あり
◇産育休取得・復職実績多数
◇20代〜50代女性活躍中
ライフスタイルに合わせた働き方ができるため、
ライフイベントを経ても、安心して長く働けます◎
経験浅めやブランクがあっても大丈夫！
各園の先輩保育士が丁寧にサポートをします。
アピールポイント
プロケアでは月に1回、対象者別に定期研修を実施しています。
新入社員から全スタッフまで、段階に応じた学びの機会を提供しています。
～研修内容例～
◆ 保育の基本スキル
- 子どもの叱り方・雰囲気の作り方
- リズム遊びの実践方法
◆ 安全管理と対応力
- 救命講習（AED使用法含む）
- 子ども専門の応急手当講習
◆ コミュニケーション力
- 保護者対応と信頼構築
- 連絡帳の書き方
- メンタルヘルスケア
