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東建コーポレーション株式会社【東証プライム・名証プレミア上場】

  • 掲載終了予定日 24/07/22

東証・名証上場企業の安定基盤あり!女性の働きやすさも常に向上しています。

東証・名証上場企業で、全国に事業展開し、安定した経営を続けています。
厚生労働省愛知労働局より「次世代育成認定マーク(愛称:くるみん)」を取得しており、出産・育児休業後の職場復帰や時短勤務ができるなど、子育て中の方でも安心して働ける環境も整えています。

東建コーポレーション株式会社【東証プライム・名証プレミア上場】

    募集中の求人情報

  • 全くの未経験から営業へ。 そんな私でも、安心してデビューできました♪

    仕事内容

    ■固定給だけで前職超えも♪賞与約5ヶ月分 ■年間休日120日■東証・名証上場の安定基盤 ■過度な残業禁止!今よりも休めて稼げる♪

    給与

    ★固定給だけで年収524万円可能! ★入社初年度:年収400万~550万円+インセンティブ 月給26万3,000円~29万5,600円+賞与年2回(基本給×約5ヵ月分※前年度実績)+インセンティブ+各種手当 【インセンティブ】 ・80~200万円※1物件着工時目安 【各種手当】 ・都市:1万~3万円(首都圏/東海圏/関西圏で弊社指定事業所の勤務者が対象) ・家族:配偶者1万円/子供1名につき5千円 ・資格:FP3~1級(3千円~1万円) ・固定残業代[47時間分(6万9,000円以上)]あり。ただし月平均残業は10~15時間と少なめ ・固定残業代は時間外労働の有無に関わらず支給。時間数を超える時間外労働が発生する場合あり(特別条項付き協定締結済)

    勤務地

    ■全国各地で募集中 ※地元で働ける!自宅の近くを考慮します ※社用車での通勤もOK (支店によっては社用車通勤できない場合もございます) ※車通勤の場合は交通費としてガソリンカード貸与 ※地元に戻って働きたい方も歓迎します 全国に支店があるため、転居や親の介護に伴う帰省、 ご家族の転勤といった場合でも仕事を辞める必要はありません。

    企画営業(未経験OK)賞与5ヶ月分/給与もお休みも満足できる/平均年収819万円
  • 研修中でも【固定給】で年収524万円以上も可能! 頑張れば年収80~200万円UP★

    仕事内容

    ■元フリーター/主婦/接客販売など未経験者多数 ■年齢や性別に関係なく活躍できる ■子育てサポート企業くるみんマーク(厚生労働省の認定証)取得

    給与

    ★固定給だけで年収524万円可能! ★入社初年度:年収400万~550万円+インセンティブ 月給26万3,000円~29万5,600円+賞与年2回(基本給×約5ヵ月分※前年度実績)+インセンティブ+各種手当 【インセンティブ】 ・80~200万円※1物件着工時目安 【各種手当】 ・都市:1万~3万円(首都圏/東海圏/関西圏で弊社指定事業所の勤務者が対象) ・家族:配偶者1万円/子供1名につき5千円 ・資格:FP3~1級(3千円~1万円) ・固定残業代[47時間分(6万9,000円以上)]あり。ただし月平均残業は10~15時間と少なめ ・固定残業代は時間外労働の有無に関わらず支給。時間数を超える時間外労働が発生する場合あり(特別条項付き協定締結済)

    勤務地

    ■全国各地で募集中 ※地元で働ける!自宅の近くを考慮します ※社用車での通勤もOK (支店によっては社用車通勤できない場合もございます) ※車通勤の場合は交通費としてガソリンカード貸与 ※地元に戻って働きたい方も歓迎します 全国に支店があるため、転居や親の介護に伴う帰省、 ご家族の転勤といった場合でも仕事を辞める必要はありません。

    提案企画営業/賞与5ヶ月分/未経験OK/年間休日120日/地元で働ける
  • 等身大の自分で、こんなにも「稼げる」なんて。 無理せずありのままで年収アップが叶いました。

    仕事内容

    ■フリーター/主婦/接客など未経験者が活躍 ■月収100万円も可!賞与約5ヶ月分 ■子育てサポート企業くるみんマーク(厚生労働省の認定証)取得

    給与

    ★固定給だけで年収524万円可能! ★入社初年度:年収400万~550万円+インセンティブ 月給26万3,000円~29万5,600円+賞与年2回(基本給×約5ヵ月分※前年度実績)+インセンティブ+各種手当 【インセンティブ】 ・80~200万円※1物件着工時目安 【各種手当】 ・都市:1万~3万円(首都圏/東海圏/関西圏で弊社指定事業所の勤務者が対象) ・家族:配偶者1万円/子供1名につき5千円 ・資格:FP3~1級(3千円~1万円) ・固定残業代[47時間分(6万9,000円以上)]あり。ただし月平均残業は10~15時間と少なめ ・固定残業代は時間外労働の有無に関わらず支給。時間数を超える時間外労働が発生する場合あり(特別条項付き協定締結済)

    勤務地

    ■全国各地で募集中 ※地元で働ける!自宅の近くを考慮します ※社用車での通勤もOK (支店によっては社用車通勤できない場合もございます) ※車通勤の場合は交通費としてガソリンカード貸与 ※地元に戻って働きたい方も歓迎します 全国に支店があるため、転居や親の介護に伴う帰省、 ご家族の転勤といった場合でも仕事を辞める必要はありません。

    土地活用アドバイザー/未経験歓迎/ほぼ全員が年収UP/40~50代活躍中
  • 子どもの笑顔のために働く。それが自分のためでもあるから… そんなプライベートも大切にしたい方を応援◎

    仕事内容

    ■フリーター/主婦/接客など未経験者が活躍 ■月収100万円も可!賞与約5ヶ月分 ■子育てサポート企業くるみんマーク(厚生労働省の認定証)取得

    給与

    ★固定給だけで年収524万円可能! ★入社初年度:年収400万~550万円+インセンティブ 月給26万3,000円~29万5,600円+賞与年2回(基本給×約5ヵ月分※前年度実績)+インセンティブ+各種手当 【インセンティブ】 ・80~200万円※1物件着工時目安 【各種手当】 ・都市:1万~3万円(首都圏/東海圏/関西圏で弊社指定事業所の勤務者が対象) ・家族:配偶者1万円/子供1名につき5千円 ・資格:FP3~1級(3千円~1万円) ・固定残業代[47時間分(6万9,000円以上)]あり。ただし月平均残業は10~15時間と少なめ ・固定残業代は時間外労働の有無に関わらず支給。時間数を超える時間外労働が発生する場合あり(特別条項付き協定締結済)

    勤務地

    ■全国各地で募集中 ※地元で働ける!自宅の近くを考慮します ※社用車での通勤もOK (支店によっては社用車通勤できない場合もございます) ※車通勤の場合は交通費としてガソリンカード貸与 ※地元に戻って働きたい方も歓迎します 全国に支店があるため、転居や親の介護に伴う帰省、 ご家族の転勤といった場合でも仕事を辞める必要はありません。

    土地活用プランナー/未経験歓迎!/給与もお休みも満足できる!/年休120日

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事業内容

■土地所有者向け一般リース建築事業(ブリッジシステム)
■土地所有者と企業を結ぶ企業向けリース建築事業(キャッチシステム)
■賃貸マンション/アパート/貸店舗の仲介事業(ホームメイト仲介システム)

【許可・認可】 
建設業許可 国土交通大臣 許可(特-28)第8469号
宅建業免許 国土交通大臣(10)第3058号
(許可の有効期間:平成29年6月23日から平成34年6月22日まで)

設立

1976年7月17日

資本金

48億円

売上高

連結:3,408億3,500万円/単体:1,538億5,000万円(2024年4月期)

従業員数

4,849名(パート社員含む)/東建グループ社員数5,388名(2024年4月1日現在)

代表者

代表取締役社長兼CEO 左右田 善猛

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女の転職!
取材レポート

制作担当篠田より 東証プライム上場の、安定した事業基盤がある同社。といっても堅苦しい上下関係はなく、皆さんのびのびと働いている印象でした!特に素敵なのは、上司の方が社員一人ひとりをしっかりサポートしている点。周りから応援してもらえるから、未経験の方でもどんな世代の方でも安心してチャレンジできそうです。さらに基本給が高水準でインセンティブもあるからしっかり稼げるのもポイント!ぜひチャレンジしてみてはどうでしょうか。
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