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東建コーポレーション株式会社【東証・名証一部上場企業】

土地活用アドバイザー/未経験OK/賞与実績5ヶ月分/結婚手当・出産手当あり

    • 新着
    • まもなく掲載終了
    • シンプル
    • 面接対策あり
    • 正社員

上場企業の安定基盤のもと、
未経験から収入アップが叶えられる♪

実は、当社では未経験スタートの先輩が多数!
販売サービス、事務、美容など異業界から転職して、
「すぐに前職よりも大幅に年収アップ」を
実現している方がたくさんいます♪

なぜなら、入社したその年から
月給26.3万円!+賞与5か月分!
他にも家族手当や都市手当など福利厚生も充実しており、
入社してすぐに年収450万円を実現する方がたくさん!

さらに、東証・名証一部上場の安定基盤を持つ
当社だからこそ働きやすさもばっちり。

子育てを支援する企業として
「くるみんマーク」を取得。
産育休取得後、復帰して活躍するママもいるなど、
「安定企業で働く」も「無理せず収入UP」も
実現できる環境が整っています♪

東建コーポレーション株式会社【東証・名証一部上場企業】
前職はアパレル、エステティシャン、飲食、事務など
未経験者がほとんどです。

アピールポイント

  • 未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 研修・教育あり
  • 語学活かせる
  • 資格住宅手当
  • 産育休活用有
  • 育児と両立OK
  • 休日120日~
  • 女性管理職有
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • 正社員登用有
  • 土日祝休み
  • 残業少ない
  • 上場企業
  • 社会保険完備
  • ブランクOK
  • 私服OK
  • 時短勤務あり

仕事内容

仕事内容

◎前職フリーター、主婦、アパレルスタッフなど未経験スタートのメンバーが多数活躍!
◎固定給だけで前職超えも♪500~600万円可!
◎年間休日127日でメリハリのあるワークライフバランス


「使われていない土地がある」
「子供に資産を残したい」など土地を持つお客様に対して
「アパートや賃貸マンションを建てませんか?」と活用方法を提案。

お客様への訪問には上司が必ず同行し、
プランの詳細も全て提案しますのでご安心ください。
はじめは横に座っているのがあなたの仕事です。

★未経験の方も多く活躍する当社。
だからこそ、販売・サービス職で培った
お客さんの要望を汲み取って、提案してきた
経験を活かして働きたいという方も歓迎しています!

【ご提案~成約までの流れ】
▼お客様先へのご訪問
割り振られた地域内のご家庭に定期的に訪問し、
お客様の土地のお悩みをヒアリングします。

▼打ち合わせ
訪問時に伺った内容を上司に報告。
困りごとを解決するプランを一緒に考えてます。

▼商談
お客様のお宅へ、今度は上司と一緒に訪問。
プランのご説明などは全て上司が進めるので、
はじめは隣に座っていれば大丈夫!

▼ご契約
成約後もお客様との関係性は続きます。
定期的な訪問で関係を深めましょう。

【新型コロナウイルス感染症予防対策について】
お客様へのご対応をはじめ、従業員間において、
三密を回避するための感染症予防対策を実施しています。
■お客様と対面する場合は、マスクの着用を義務付け、十分な距離を確保
■従業員同士の三密を回避するため、出社時間をずらす分散出社を実施
■車で移動する際には、2名以上の同乗を禁止

仕事の魅力

POINT01 あなたの地元にもきっとある!安定企業で、安心できる暮らしを。

全国に233拠点の営業所や支店を持つ東建コーポレーション。
今回の募集では、全国の支店から希望の勤務地を選べます。
全国に支店があるため、転居や親の介護に伴う帰省、
ご家族の転勤といった場合でも仕事を辞める必要はありません。

POINT02 忙しすぎない働き方なのに、収入UPできる理由は?

”営業で、平均819万円”と聞くと、もしかして大変な仕事では?
と思われるかもしれませんが
【忙しすぎない働き方で、大幅収入UP】が見込める仕事なんです。

たとえば、元アパレル販売員だった社員からは
「毎週日曜・月曜がお休み(年休127日)なので
前職よりプライベートが充実しているにもかかわらず、
月給26万以上で、頑張ればインセンもしっかり入ってくるのが嬉しいです」
という声も聞こえるほどです。

アピールポイント

教育制度について

基本的なビジネスマナーや挨拶の仕方などイチから学ぶことができます。
提案に役立つ情報は全社で共有しているので、未経験でもベテラン社員と同じレベルの提案ができます。未経験の方も安心してください!

【提案をサポートする体制が整っています!】
★パソコンの使い方研修
★建築のイロハを学べる研修
★先輩の経験談や営業支援
★提案のノウハウを集約した社員専用サイト
★多種多様な営業支援ツール など

女性管理職について

女性の管理職も増加中です!

【昇進と昇給について】
着工数に応じて明確に昇進します。
性別・年齢・学歴に関係なくフェアな環境があります。

昇進昇格に合わせて役職手当(月額支給)が支給されます。
▼主任補(PC試験通過)5千円 目安半年後
▼主任(1物件着工実績)1万円 目安1年後
▼係長(2物件着工実績)2万円 目安1~2年後
以降、次席課長(4物件着工)→主席課長(8物件着工)→支店長…と続きます。

募集要項

雇用形態

正社員

給与

【入社初年度】年収400万~550万円+インセンティブ
◆月給26万3,000円~30万5,400円+賞与年2回(基本給×約5ヵ月分※前年度実績)+インセンティブ+各種手当

【インセンティブ】
・1物件着工で目安80万~200万円

【各種手当】
・都市手当:1万円~3万円(首都圏/東海圏/関西圏で弊社指定事業所の勤務者が対象)
・家族手当:配偶者1万円/子供1名につき5千円
・資格手当:FP3~1級(3千円~1万円)

・試用期間3ヶ月
・月平均残業30~35時間
・固定残業代47時間分(6万9,000円以上)を含み超過分は追加で支給
・固定残業代は時間外労働の有無に関わらず支給
・固定残業代時間数を超える時間外労働が発生する場合あり(特別条項付き協定締結済)

【給与例】
平均年収819万円

【社員の例】
・841万円/入社2年/35歳例/固定給505万円+インセンティブ336万円
・951万円/入社3年/43歳例/固定給519万円+インセンティブ432万円(既婚・子供あり)
・1,156万円/入社5年/47歳例/固定給679万円+インセンティブ477万円(既婚・子供あり)

勤務地

★全国各地で募集中
★勤務地の希望OK!自宅の近くを考慮します
★地元に戻りたい方も歓迎!
★社用車での通勤もOK (支店によっては社用車通勤できない場合もございます)
※交通費としてガソリンカード貸与

【勤務地エリア】
岩手県、宮城県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、富山県、石川県、福井県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県(名古屋市中区)、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

≪営業未経験・業界未経験の方大歓迎!≫
★元フリーターや、ワーキングママなど、様々なバックグラウンドをもつ方が在籍しています
★年齢不問&ブランクある方も歓迎!
★第二新卒OK

【以下の条件を満たす方であれば大丈夫です】 
■高卒以上 
■普通自動車免許取得者 
※AT限定も可

【あると望ましい経験・能力】
私たちが求めるのは過去ではなく、これから頑張りたいという気持ちです。
「営業経験がない…」「アルバイトの経験しかない…」「ブランク長くて…」そんな方も大歓迎です。
【過去に採用した転職者例】
■エステティシャン(入社当時29歳)
■アパレル店員(入社当時32歳)
■歯科助手(入社当時36歳)
■派遣の事務職(入社当時30歳)
■飲食業界の接客(入社当時28歳)
など、様々な経歴の女性も活躍中!
前職にはこだわりません。

勤務時間

【3月~10月】9:30~18:30 
【11月~2月】9:00~18:00※9:30~18:30になる場合もあります

【残業について】
月平均残業時間30~35時間
時間外労働は所属長の許可を得ない限り実施はしません。
1日の残業は多くても1~2時間程度。残業は少ないので、安心して働けますよ♪

休日休暇

■週休2日制(日・月)※年間休日127日
※お客様都合等で休日営業を行う場合があります。
その場合は振替休日を取得していただきます。
■祝日 
■夏季休暇
■年末年始休暇 
■有給休暇 
■慶弔休暇 
■受注休暇(3日間)
■介護休暇(最大365日)
■永年勤続休暇等

【産休育休活用例】
当社では「次世代育成認定マーク(愛称:くるみん)」を取得しており、
産休・育休後に復帰して活躍中の社員もいます。
現在では、働きやすさを推進する委員会も発足し、
より働きやすい環境づくりに注力しています。

待遇・福利厚生・その他

■昇給年1回(4月) 
■賞与年2回(7月、12月 ※昨年度実績/基本給×約5ヵ月分) 
■社会保険完備 
■交通費全額支給 
■社有車貸与 
■財形貯蓄制度 
■退職金制度 
■社員持株会制度 
■定年後の再雇用制度 
■企業年金制度 
■家族手当
■結婚祝金(3~7万円)
■出産祝金(3~7万円)
※祝金の金額幅は、在籍年数によって変動(最少額は在籍1年以内の金額)
■福利厚生施設
■ビジネスヘリコプター、ジェット機
■リゾートマンション(国内・海外) 
■宿泊施設(東建ゲストハウス) 
■各種ゴルフ会員権 等

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

制作担当若山より

中途入社の方にお話を伺った今回の取材。「前職よりも休みが取れるにも関わらず、収入が大幅にUPしているのが嬉しい!」など、前向きに働けているという声がたくさんあがりました。未経験からこれだけの活躍ができるのも同社の教育・研修システムや配属先の先輩・上司の方のサポートがあるから。基本給が高水準でインセンティブもあり、無理なく働いて収入が増える。未経験のあなたもチャレンジしてみてはいかがでしょうか。

この仕事で磨ける経験・能力

■一生役立つ、住宅や税金・金融に関する専門知識
自分の人生にも役立つ、住宅や税金、金融に関する専門知識が身につきます。たとえば、家を買うとき、ローンを組むとき、保険を見直すときなど、ライフステージごとに活かせます。

社員の方にインタビューしました

年収だけではなく「やりがい」も得られる仕事です
研修のおかげで未経験でも安定して契約をいただけるように。インセンティブが入った月の月収は100万円になり、入社4年目の年収は1000万円台に。自分がこんなに稼ぐようになるなんて考えてもみませんでしたね。収入が増えて将来への不安が消えただけではなく、自分に自信がついて人生の充実感もアップ。「あなたにお願いしたい」「相談して良かった」と言ってもらえる仕事が収入UPにつながり、想像以上のやりがいが得られています!
年収だけではなく「やりがい」も得られる仕事です
前職より収入UPしている、元接客業の先輩が多数活躍!
前職は販売職でしたが、土日に休暇が取れないことや収入の面で不安があり転職。営業は未経験ですが、接客の経験が活かせるのと、高い固定給があるので安心してスタートできました。私以外にも元接客業の先輩たちがいて、入社初月で前職より収入UPという方が多数。私も現在の年収は前職より大幅UPしました!おかげで今は少し贅沢なランチに行けたり、将来のために貯金できたりと、収入の不安はすっかり解消できました!
前職より収入UPしている、元接客業の先輩が多数活躍!

会社概要

成長企業ならではの安定基盤あり!女性の働きやすさも年々UPしています。

東証・名証一部上場企業で、全国に233拠点を展開。売上高1,620億400万円(2020年4月期)など安定した経営を続けています。
また、当社は厚生労働省愛知労働局より「次世代育成認定マーク(愛称:くるみん)」を取得しており、出産・育児休業後の職場復帰や時短勤務ができるなど、子育て中の方でも安心して働ける環境も整っています。

成長企業ならではの安定基盤あり!女性の働きやすさも年々UPしています。

会社名

東建コーポレーション株式会社【東証・名証一部上場企業】

事業内容

・土地所有者向け一般リース建築事業
・土地所有者と企業を結ぶ企業向けリース建築事業
・高品質自由設計住宅事業
・アパート・賃貸マンション・貸店舗の仲介事業
・住まいのリフォーム事業
・定期借地権付住宅販売事業
・ワンイヤーマンション事業
・市街地再開発型容積率活用事業
・ネット広告事業

設立

1976年7月17日

資本金

48億円

売上高

単体:1,620億400万円(2020年4月期) ■連結:3,233億8,600万円(2020年4月期)

従業員数

5,539名※グループ6,194名(2020年7月時点)

代表者

代表取締役 社長兼会長 左右田 稔

備考

東証一部 名証一部 コードNO.1766

専門的な知識や経験がなくても大丈夫!異業種からの未経験スタートの転職者が多く活躍しています!
専門的な知識や経験がなくても大丈夫!異業種からの未経験スタートの転職者が多く活躍しています!
賞与は年5ヶ月分支給!大手企業ならではの福利厚生もそろえています。
賞与は年5ヶ月分支給!大手企業ならではの福利厚生もそろえています。
お客様先への同行やアドバイスなど、先輩スタッフや上司が全力であなたをサポートしてくれます。
お客様先への同行やアドバイスなど、先輩スタッフや上司が全力であなたをサポートしてくれます。

応募・選考

選考プロセス

★一次選考はWeb面接のため、ご自宅で実施していただけます
★応募から3~4週間で入社可能

女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※当社ホームページでご希望の事業所を確認の上、フォーム内にご希望の勤務地を必ず明記して頂けますようお願いします

▼【STEP2】採用担当責任者、事業所長による面接(1~2回)

▼【STEP3】内定

※面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。
※応募の秘密は厳守します。
※ご応募いただいた後、書類選考の上、担当者から面接の日時を決定し連絡致します。

当社では、個人情報を、当社の責任のもとで適切な対応が行なわれるよう、厳重に管理いたします。また、ご提出いただきました各種書類(履歴書・職務経歴書等)は、返却いたしませんので、あらかじめご了承ください。尚、採用されなかった方の情報に関しては、当社の責任において遅滞なく、適切に廃棄・消去いたします。

問い合わせ

東建コーポレーション株式会社【東証・名証一部上場企業】
http://www.token.co.jp/
〒 460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内2-1-33 東建本社丸の内ビル
担当者 / 人事採用課
tel / 052-232-8013
E-mail / jinjisaiyou@token.co.jp