編集部セレクト！女性が働きやすい企業特集

実際に先輩社員にインタビューしました！皆さんが口を揃えてお話されていたのは、チームワークの良さ。情報の連携が大切になってくるお仕事だからこそ、スタッフ同士で協力し合いながら、お互いサポートし合っているそうです。ご入居者様と関わる機会も多いため、喜んでもらえた瞬間にやりがいを感じている方も多かったです。入社後にはOJT研修も設けているそうで、安心してスタートできる環境だと思います♪

【えるぼし認定企業】【正社員登用あり】【年間休日125日】などの魅力がたっぷりつまっている同社。印象に残ったのが大手リクルートグループならではの働きやすさやサポート制度。今回は未経験の方もOKとのことで、安心してスタートできる環境が整っていると感じました。成長したいという方にもオススメの企業様です♪

売上高4,217億円、エンジニア数約20,000名、プロジェクト数80,000件と、数字だけでみても圧倒的な安定基盤であることが分かる同社。そんな同社では、大勢の女性社員がイキイキと活躍していました！その秘密は"働きやすさ"。土日祝休み＆残業少なめといった日常的な働きやすさはもちろん、産育休取得率100％などライフステージの変化にも柔軟に対応してくれるのは嬉しいポイント◎腰を据えて長く働きたい方にオススメの1社です♪

同社は世界39ヶ国に人材サービスを展開しているランスタッドの日本法人です。1980年の設立以来、人材育成に力を入れ、多くの人々の成長を支えてきた実績を誇ります。今回はサポート事務職の募集ということですが、入社後は基礎からしっかり教えてもらえる研修制度が用意されているそうで、事務の経験や知識は問わないとのこと。世界的な企業を舞台に、新たにスタートするチャンスです！

関西エリアに24店舗展開する、地域密着型の保険代理店である同社。お客さまにとって本当に必要な保険をご案内する寄り添い型のスタイルが特徴です。お客さまだけでなく社員の人生にも向き合い、働きやすさを整えているとのこと。実際に家庭と仕事を両立する女性が多く活躍しているのも頷ける環境です♪将来を見据えて、長期的にキャリアを築いていきたい方にピッタリだと感じました！

取材担当佐藤より
三大メガバンクの一角でもある「三井住友銀行」。社員の方からは「やりがいのある仕事」「働きやすさも整っている」といった声が伺えました！それもそのはず、女性の活躍を後押しする体制や、介護や育児との両立をサポートする制度を整えているそうで、安心して続けられる環境が揃っていると感じました！「健康経営優良法人」の認定や、女性が活躍する企業で認定される「プラチナくるみん」の認定を受けていることも納得です。

取材担当若山より
「土日祝休み」「結婚・出産祝金」「産休育休」など働きやすい環境を推進しているコプロ♪女性も多く活躍しており、産休を2回取得し、復帰して活躍する先輩だって珍しくありません！ 全国に支店があり、勤務地の希望を叶えられることも長く続けられるポイント。「地元に帰って働きたい」「家から近い職場がいい」「残業少なめのプロジェクトに入りたい」などの希望も考慮してくれますので、あなたの希望をぜひ叶えてください！

取材を通じて特に感じたのは、どんな方も安心して長く活躍し、成長できる環境が整っているということ。同社は1980年の設立以来、人材育成に力を入れ、一人ひとりがやりがいを感じながら働ける場を提供し、成長をサポートしてきた実績があります。たとえ今、明確な目標がなくても、ここなら新しい目標が見つかるでしょう。自分に合った道を探したい方、適性を知りたい方にとって、ランスタッドは心強い味方となってくれるはずです！

大正元年設立の「水谷養蜂園」と深い関わりのある『HACCI』は、“老舗ならではの安定感”と“現代女性の心を捉えるトレンド感”が交わる人気ブランド。「HACCIが好き」「美容が好き」という方がやりがいを持って活躍されている様子が印象的でした。ギフトやブライダルドリンクとしても親しまれている同社の商品。胸が躍る「特別」な商品で、多くの女性のキレイを支えませんか？

取材担当篠田より
働いていると悩みや不満が出てきますよね。転職してまた同じことになったらイヤだなって思いませんか？ミラエール制度は、専属のカウンセラーが職場に求める条件を親身になって聞いてくれるみたい！入社してからじゃないとわからないことに悩まされる心配もなくなりそうですね。女性が長く働くために必要な要素が詰まった会社だと感じました！

業界売上No.1を誇るテクノプログループ。その安定基盤のもと、研修制度や資格取得支援など、未経験からでもIT業界で活躍できる人材へ成長できる環境が整っています。年間休日122日、残業月平均12時間と、働きやすさも抜群。IT業界に興味はあるけれど、一歩を踏み出せずにいる方や、手に職をつけて長く活躍したい方にぴったりの環境だと感じました◎

多くの未経験エンジニア志望者に選ばれる同社。その理由は、「研修が充実しているから」だそうです。完全未経験者には研修期間は最大3ヶ月、時間にして400時間！IT企業での経験をお持ちの方なら1ヶ月の専用カリキュラムを使った研修！実際に異業種からキャリアチェンジした方が活躍しています。採用担当の方からも、「どんな方でも手に職が付けられるので、安心して入社してくださいね」との心強い言葉をいただきました！

『ほけん百花』店舗を訪問し、保険コンサルティングの現場を体験取材してきました。40代・50代の方々が未経験からスタートして活躍している姿に驚きです。窓口業務や事務を通じてお客様をサポートする働き方は、想像していた保険の仕事とは全く異なるものでした。柔軟なシフト勤務と、チーム全体で支え合う文化が根付いており、初めてこの業界に挑戦する方も安心してスタートできる環境が整っていると感じました！

ローランドさんがプロデュースする男性専用脱毛サロン『RBL』などを運営する株式会社Lady Bird。【賞与あり】【土日休みOK】【長期休暇あり】など社員が安定して働ける好待遇が魅力です。温かく真摯に取材に応じてくださったスタッフの方々からは、これからの成長への熱意を感じました。「美」へのこだわりを詰め込んだサロンを展開する同社で、美容未経験から活躍できるチャンスをぜひ掴んでください！

【完全週休3日制も可】【ノルマなし】と、自分自身もお客様も大切にしながら働ける環境が整っている同社。今回お話を伺った女性社員の皆様が、職場についてイキイキとお話されているのが印象的でした！空いた時間にはロープレの練習をしたりと、店舗でのサポート体制もバツグンです♪また「コンタクト」という時代が変わっても需要がなくならない商品を扱うからこそ、安心してキャリアを続けられるのも、魅力です！

取材担当石山より
事業所へ伺うと、とても自由で優しい雰囲気を感じました。緑色の髪の毛の方やイケおじ風な方などマネージャー陣も自由な雰囲気。同社は約半数が女性かつ専業主婦から社会復帰した方、元フリーターなど20～60代まで幅広い年代の方が活躍しています。一人ひとり働き方を柔軟に調整したり、本人の適性や頑張りで昇給・昇格を目指せる体制を整えたりと、長く働ける制度が充実！未経験から理想のキャリアを叶えられるのが魅力です♪

取材担当高木より
社員が安心して長く働けるよう、「失恋休暇」や「プロポーズ休暇」などユニークな福利厚生を整えている同社。こうした制度は、代表が社員を想って作ったものなのだそうです。オフィスは明るく清潔で、社員同士が気軽に声を掛け合う雰囲気が印象的でした。未経験者が9割以上という環境だからこそ、「分からないことは何でも聞ける」文化が根付いているのだと感じました。長く安心して働ける会社を探している方にぴったりです♪

オフィス訪問で驚いたのは、平均年齢26.6歳という若さと社員同士が笑顔いっぱいで話すフランクな雰囲気！募集しているポジションはすべて未経験OK、丁寧な研修と先輩のサポートで安心してスタートできます◎残業ほぼなし・有給取得率82％で、推し活も仕事も全力で楽しめる、そんな職場を探している方にピッタリだと感じました♪

多くの未経験者が事務職デビューを果たしている同社！取材中は「土日祝日がお休みで残業も少なくなったから、本当に毎日充実してるよね！」とプライベートの話題で盛り上がっており、うらやましくなるほどでした。「プライベートもしっかり楽しみながら働きたい」そんな方にオススメの職場です☆

結婚や出産のお祝い金制度、産休・育休の取得実績と、ライフイベントに寄り添う制度が充実しているのがコプロの魅力。実際に産休を2度経験してから現場に戻り、活躍している先輩も当たり前のようにいます！ さらに、全国各地に拠点があるから「地元で働きたい」「通勤時間を短くしたい」「なるべく残業を減らしたい」といったリアルな希望にも、きちんと向き合ってもらえます。あなたの"こうしたい"を、ここで実現してみませんか♪