仕事内容
◎登録販売者として、資格を活かして店長を目指す
◎残業少なめでプライベートも大切にできる
◎産育休取得・復帰例多数。ライフステージが変わっても長く働ける
ドラッグストアのトモズ（Tomod’s ）にて、登録販売者(店長候補)として、店舗管理全般の業務をお任せします。
《具体的な仕事内容》
◇商品の接客販売
◇レジ作業
◇品出し
◇補充・発注
◇期限管理
◇シフト作成
◇1日ごとの店舗のワークスケジュールの組み立て
◇売り場変更 など
正式な登録販売者として独り立ちするには、2年間の実務経験が必要です。実務経験がない方は、いちスタッフとして業務経験を積み、独り立ち後に店長をお任せします。
★研修制度でスキルアップが目指せます！
当社は、登録販売者の研修が充実しています。分からないことは先輩スタッフの登録販売者や薬剤師に聞いていただければ、優しくサポートします。
★社員割引制度があります
福利厚生の社員割引制度を利用し、店内の商品を特別価格で購入することが可能！お薬だけでなく、シャンプーや洗剤などの日用品雑貨も対象です。
仕事の魅力
店長として経験を積んだ後は、近隣の約10店舗を管理するブロック長や、更に広い地区を統括する地区長といったポジションに昇格することができます。また、店舗から本社の経理や人事など、他部署への希望を出すことも可能。経験を積んでいく中で、キャリアアップやキャリアチェンジを目指したい方に対して、当社内において様々な道が用意されています。
また、長く働く中でライフステージが変わった場合も、その時の状況に合わせた働き方をしていただけます。産育休の取得・活用例は多く、女性だけでなく男性が育児休暇を取得した例も。小学校6年生までのお子さんがいらっしゃる方は、時短勤務も適用され、家庭や育児と両立しながら働くことができます。
全国各店舗、店長・薬剤師・管理栄養士・パート従業員など多くの職種のスタッフがおり、性別や年代も様々です。トモズの店舗はアットホームでチームワークの良いところが魅力で、互いにサポートしながら目標に向かって努力していける環境です。分からないことや困ったことがあれば、気軽に周りのスタッフに声を掛けられる雰囲気で、実際にいつも会話が飛び交っています！
アピールポイント
入社後は、業務に必要な基本的なスキルを学ぶ基本研修を受講していただきます。基本研修を受けたあとも、それぞれのキャリアに応じたスキルアップ研修や自己研鑽プログラムをご用意しておりますので、長期的に成長していけます。研修はすべて業務時間内に行いますのでご安心ください。
