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その他営業関連職 × 京都府の転職・求人情報

求人検索結果
全 15 件中  115を表示  
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  • 東建コーポレーション株式会社【東証プライム・名証プレミア上場】

    掲載終了予定日 25/04/07

    提案企画営業/賞与5ヵ月分/未経験OK/年間休日121日/地元で働ける

      • 新着
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      • 面接対策あり
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      • 正社員

    入社直後の研修中でも・・・【固定給】で年収524万円以上可能! しかも、頑張れば年収80~200万円UP★

    提案企画営業/賞与5ヵ月分/未経験OK/年間休日121日/地元で働ける
    コールセンター、美容業界、元営業でブランクをお持ちの方など
    男女問わずさまざま転職者が活躍しています

    仕事内容

    ■フリーター/主婦/接客など未経験者が活躍 ■月収100万円も可!賞与約5ヵ月分 ■「女性社員の2人に1人」が年収600万円以上! ■子育てサポート企業くるみんマーク(厚生労働省の認定証)取得

    応募資格

    \未経験歓迎・お人柄重視の採用/ 高卒以上 普通自動車第一種運転免許取得者(AT限定可) ★職歴は全く問いません! 前向きにコツコツと向き合える方であれば結果がついてきます。 現職・無職、正社員・非正規社員など経歴は関係なし。 フリーターや離職中の方、中高年の方、転職回数が多い方で 高収入を実現した例も多数あります!

    給与

    ★固定給だけで年収524万円可能! ★「女性社員の2人に1人」が年収600万円以上! ★入社初年度:年収400万~550万円+インセンティブ 月給26万3,000円~29万5,600円+賞与年2回(基本給×約5ヵ月分※前年度実績)+インセンティブ+各種手当 【インセンティブ】 ・80~200万円※1物件着工時目安 【各種手当】 ・都市:1万~3万円(首都圏/東海圏/関西圏で弊社指定事業所の勤務者が対象) ・家族:配偶者1万円/子供1名につき5千円 ・資格:FP3~1級(3千円~1万円) ・固定残業代[47時間分(7万3,800円以上)]あり。ただし月平均残業は14時間と少なめ ・固定残業代は時間外労働の有無に関わらず支給。時間数を超える時間外労働が発生する場合あり(特別条項付き協定締結済) <ステップアップの標準モデル> ▼初受注 最短1ヶ月 ▼営業課長補佐 最短5ヶ月 ▼営業課長 最短8ヶ月 ※営業課長昇進までの平均期間は、2年2ヶ月です

    勤務地

    ■全国各地で募集中 ※地元で働ける!自宅の近くを考慮します ※社用車での通勤もOK (支店によっては社用車通勤できない場合もございます) ※車通勤の場合は交通費としてガソリンカード貸与 ※地元に戻って働きたい方も歓迎します 全国に支店があるため、転居や親の介護に伴う帰省、 ご家族の転勤といった場合でも仕事を辞める必要はありません。

    アピールポイント

    • 職種未経験OK
    • 業種未経験OK
    • 第二新卒OK
    • 学歴不問
    • 経験者限定
    • 研修・教育あり
    • 転勤なし
    • リモートOK
    • 土日祝休み
    • 残業20時間以内
    • 産育休活用有
    • 服装自由
    • 女性管理職在籍
    • 休日120日~
    • 育児と両立
    • ブランクOK
    • 時短勤務あり
    • 資格取得支援
    • 副業OK
    • 国認定取得
    viewpoints

    女の転職!取材レポート

    制作担当篠田より 東証プライム上場の、安定した事業基盤がある同社。といっても堅苦しい上下関係はなく、皆さんのびのびと働いている印象でした!特に素敵なのは、上司の方が社員一人ひとりをしっかりサポートしている点。周りから応援してもらえるから、未経験の方でもどんな世代の方でも安心してチャレンジできそうです。さらに基本給が高水準でインセンティブもあるからしっかり稼げるのもポイント!ぜひチャレンジしてみてはどうでしょうか。

  • 東建コーポレーション株式会社【東証プライム・名証プレミア上場】

    掲載終了予定日 25/04/07

    土地活用アドバイザー/未経験歓迎/ほぼ全員が年収UP/40~50代活躍中

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    等身大の自分で、こんなにも「稼げる」なんて。 無理せずありのままで年収アップが叶いました。

    土地活用アドバイザー/未経験歓迎/ほぼ全員が年収UP/40~50代活躍中
    ★平均年収819万円
    ★未経験からでも安心スタート
    ★研修充実&先輩によるサポートあり

    仕事内容

    ■フリーター/主婦/接客など未経験者が活躍 ■月収100万円も可!賞与約5ヵ月分 ■「女性社員の2人に1人」が年収600万円以上! ■子育てサポート企業くるみんマーク(厚生労働省の認定証)取得

    応募資格

    \未経験歓迎・お人柄重視の採用/ 高卒以上 普通自動車第一種運転免許取得者(AT限定可) ★職歴は全く問いません! 前向きにコツコツと向き合える方であれば結果がついてきます。 現職・無職、正社員・非正規社員など経歴は関係なし。 フリーターや離職中の方、中高年の方、転職回数が多い方で 高収入を実現した例も多数あります!

    給与

    ★固定給だけで年収524万円可能! ★「女性社員の2人に1人」が年収600万円以上! ★入社初年度:年収400万~550万円+インセンティブ 月給26万3,000円~29万5,600円+賞与年2回(基本給×約5ヵ月分※前年度実績)+インセンティブ+各種手当 【インセンティブ】 ・80~200万円※1物件着工時目安 【各種手当】 ・都市:1万~3万円(首都圏/東海圏/関西圏で弊社指定事業所の勤務者が対象) ・家族:配偶者1万円/子供1名につき5千円 ・資格:FP3~1級(3千円~1万円) ・固定残業代[47時間分(7万3,800円以上)]あり。ただし月平均残業は14時間と少なめ ・固定残業代は時間外労働の有無に関わらず支給。時間数を超える時間外労働が発生する場合あり(特別条項付き協定締結済) <ステップアップの標準モデル> ▼初受注 最短1ヶ月 ▼営業課長補佐 最短5ヶ月 ▼営業課長 最短8ヶ月 ※営業課長昇進までの平均期間は、2年2ヶ月です

    勤務地

    ■全国各地で募集中 ※地元で働ける!自宅の近くを考慮します ※社用車での通勤もOK (支店によっては社用車通勤できない場合もございます) ※車通勤の場合は交通費としてガソリンカード貸与 ※地元に戻って働きたい方も歓迎します 全国に支店があるため、転居や親の介護に伴う帰省、 ご家族の転勤といった場合でも仕事を辞める必要はありません。

    アピールポイント

    • 職種未経験OK
    • 業種未経験OK
    • 第二新卒OK
    • 学歴不問
    • 経験者限定
    • 研修・教育あり
    • 転勤なし
    • リモートOK
    • 土日祝休み
    • 残業20時間以内
    • 産育休活用有
    • 服装自由
    • 女性管理職在籍
    • 休日120日~
    • 育児と両立
    • ブランクOK
    • 時短勤務あり
    • 資格取得支援
    • 副業OK
    • 国認定取得
    viewpoints

    女の転職!取材レポート

    制作担当篠田より 東証プライム上場の、安定した事業基盤がある同社。といっても堅苦しい上下関係はなく、皆さんのびのびと働いている印象でした!特に素敵なのは、上司の方が社員一人ひとりをしっかりサポートしている点。周りから応援してもらえるから、未経験の方でもどんな世代の方でも安心してチャレンジできそうです。さらに基本給が高水準でインセンティブもあるからしっかり稼げるのもポイント!ぜひチャレンジしてみてはどうでしょうか。

  • 東建コーポレーション株式会社【東証プライム・名証プレミア上場】

    掲載終了予定日 25/04/07

    土地活用プランナー|未経験・30~40代歓迎|残業少なめ|賞与5か月分

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      • 正社員

    東建だから実現できる働きやすさ! ワークライフバランスに満足しています!

    土地活用プランナー|未経験・30~40代歓迎|残業少なめ|賞与5か月分
    収入アップとプライベートを両立♪
    ◎残業少なめ/週休2日
    ◎固定給524万円可/賞与年5か月分

    仕事内容

    ■フリーター/主婦/接客など未経験者が活躍 ■月収100万円も可!賞与約5ヵ月分 ■「女性社員の2人に1人」が年収600万円以上! ■子育てサポート企業くるみんマーク(厚生労働省の認定証)取得

    応募資格

    \未経験歓迎・お人柄重視の採用/ 高卒以上 普通自動車第一種運転免許取得者(AT限定可) ★職歴は全く問いません! 前向きにコツコツと向き合える方であれば結果がついてきます。 現職・無職、正社員・非正規社員など経歴は関係なし。 フリーターや離職中の方、中高年の方、転職回数が多い方で 高収入を実現した例も多数あります!

    給与

    ★固定給だけで年収524万円可能! ★「女性社員の2人に1人」が年収600万円以上! ★入社初年度:年収400万~550万円+インセンティブ 月給26万3,000円~29万5,600円+賞与年2回(基本給×約5ヵ月分※前年度実績)+インセンティブ+各種手当 【インセンティブ】 ・80~200万円※1物件着工時目安 【各種手当】 ・都市:1万~3万円(首都圏/東海圏/関西圏で弊社指定事業所の勤務者が対象) ・家族:配偶者1万円/子供1名につき5千円 ・資格:FP3~1級(3千円~1万円) ・固定残業代[47時間分(7万3,800円以上)]あり。ただし月平均残業は14時間と少なめ ・固定残業代は時間外労働の有無に関わらず支給。時間数を超える時間外労働が発生する場合あり(特別条項付き協定締結済) <ステップアップの標準モデル> ▼初受注 最短1ヶ月 ▼営業課長補佐 最短5ヶ月 ▼営業課長 最短8ヶ月 ※営業課長昇進までの平均期間は、2年2ヶ月です

    勤務地

    ■全国各地で募集中 ※地元で働ける!自宅の近くを考慮します ※社用車での通勤もOK (支店によっては社用車通勤できない場合もございます) ※車通勤の場合は交通費としてガソリンカード貸与 ※地元に戻って働きたい方も歓迎します 全国に支店があるため、転居や親の介護に伴う帰省、 ご家族の転勤といった場合でも仕事を辞める必要はありません。

    アピールポイント

    • 職種未経験OK
    • 業種未経験OK
    • 第二新卒OK
    • 学歴不問
    • 経験者限定
    • 研修・教育あり
    • 転勤なし
    • リモートOK
    • 土日祝休み
    • 残業20時間以内
    • 産育休活用有
    • 服装自由
    • 女性管理職在籍
    • 休日120日~
    • 育児と両立
    • ブランクOK
    • 時短勤務あり
    • 資格取得支援
    • 副業OK
    • 国認定取得
    viewpoints

    女の転職!取材レポート

    制作担当篠田より 東証プライム上場の、安定した事業基盤がある同社。といっても堅苦しい上下関係はなく、皆さんのびのびと働いている印象でした!特に素敵なのは、上司の方が社員一人ひとりをしっかりサポートしている点。周りから応援してもらえるから、未経験の方でもどんな世代の方でも安心してチャレンジできそうです。さらに基本給が高水準でインセンティブもあるからしっかり稼げるのもポイント!ぜひチャレンジしてみてはどうでしょうか。

  • 東建コーポレーション株式会社【東証プライム・名証プレミア上場】

    掲載終了予定日 25/04/07

    企画プランナー(未経験OK)賞与5ヶ月分/給与もお休みも満足/平均年収819万円

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    「売る」じゃなくて「話を聞く」仕事。 お客様といっしょに、街を形作っていく。

    企画プランナー(未経験OK)賞与5ヶ月分/給与もお休みも満足/平均年収819万円
    営業未経験からスタートした先輩がほとんど!
    未経験でも安心してスタートできます♪

    仕事内容

    ■固定給だけで前職超えも♪賞与約5ヵ月分 ■「女性社員の2人に1人」が年収600万円以上! ■年間休日121日 ■東証・名証上場の安定基盤 ■過度な残業禁止!今よりも休めて稼げる♪

    応募資格

    \未経験歓迎・お人柄重視の採用/ 高卒以上 普通自動車第一種運転免許取得者(AT限定可) ★職歴は全く問いません! 前向きにコツコツと向き合える方であれば結果がついてきます。 現職・無職、正社員・非正規社員など経歴は関係なし。 フリーターや離職中の方、中高年の方、転職回数が多い方で 高収入を実現した例も多数あります!

    給与

    ★固定給だけで年収524万円可能! ★「女性社員の2人に1人」が年収600万円以上! ★入社初年度:年収400万~550万円+インセンティブ 月給26万3,000円~29万5,600円+賞与年2回(基本給×約5ヵ月分※前年度実績)+インセンティブ+各種手当 【インセンティブ】 ・80~200万円※1物件着工時目安 【各種手当】 ・都市:1万~3万円(首都圏/東海圏/関西圏で弊社指定事業所の勤務者が対象) ・家族:配偶者1万円/子供1名につき5千円 ・資格:FP3~1級(3千円~1万円) ・固定残業代[47時間分(7万3,800円以上)]あり。ただし月平均残業は14時間と少なめ ・固定残業代は時間外労働の有無に関わらず支給。時間数を超える時間外労働が発生する場合あり(特別条項付き協定締結済) <ステップアップの標準モデル> ▼初受注 最短1ヶ月 ▼営業課長補佐 最短5ヶ月 ▼営業課長 最短8ヶ月 ※営業課長昇進までの平均期間は、2年2ヶ月です

    勤務地

    ■全国各地で募集中 ※地元で働ける!自宅の近くを考慮します ※社用車での通勤もOK (支店によっては社用車通勤できない場合もございます) ※車通勤の場合は交通費としてガソリンカード貸与 ※地元に戻って働きたい方も歓迎します 全国に支店があるため、転居や親の介護に伴う帰省、 ご家族の転勤といった場合でも仕事を辞める必要はありません。

    アピールポイント

    • 職種未経験OK
    • 業種未経験OK
    • 第二新卒OK
    • 学歴不問
    • 経験者限定
    • 研修・教育あり
    • 転勤なし
    • リモートOK
    • 土日祝休み
    • 残業20時間以内
    • 産育休活用有
    • 服装自由
    • 女性管理職在籍
    • 休日120日~
    • 育児と両立
    • ブランクOK
    • 時短勤務あり
    • 資格取得支援
    • 副業OK
    • 国認定取得
    viewpoints

    女の転職!取材レポート

    制作担当篠田より 東証プライム上場の、安定した事業基盤がある同社。といっても堅苦しい上下関係はなく、皆さんのびのびと働いている印象でした!特に素敵なのは、上司の方が社員一人ひとりをしっかりサポートしている点。周りから応援してもらえるから、未経験の方でもどんな世代の方でも安心してチャレンジできそうです。さらに基本給が高水準でインセンティブもあるからしっかり稼げるのもポイント!ぜひチャレンジしてみてはどうでしょうか。

  • 日本生命保険相互会社 ネットワーク業務部

    掲載終了予定日 25/04/07

    既存顧客向けコーディネーター/未経験・ブランクOK/土日祝休み/リモート有

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      • 正社員

    家庭と仕事を両立している先輩が多数。 だからこそ、「助け合い」を大事にしています。

    既存顧客向けコーディネーター/未経験・ブランクOK/土日祝休み/リモート有
    ◆家庭との両⽴OK
    ◆週休2⽇制でプライベート充実
    ◆基本⼟⽇祝休み
    *ライフプラザ武蔵⼩杉は⽇⽉祝休み

    仕事内容

    ≪既に日本生命にご契約のあるお客様へのアフターサービス・営業のお仕事≫ ◆多くの職員が未経験スタート ◆充実した研修とサポートで安心のスタート ◆リモート研修やリモート朝礼も実施中

    応募資格

    ≪未経験、ブランクのある方も大歓迎!≫ ■高卒以上 ■国籍不問

    給与

    [サービスコーディネーター(正職員)] ■25.1万円+賞与年2回 ※2025年7月支給分より (新宿/上野/亀戸/渋谷/池袋/丸の内/品川/横浜/川崎/武蔵小杉) ■24.1万円+賞与年2回 ※2025年7月支給分より (立川/八王子/吉祥寺/小田原/平塚/湘南/町田/厚木/さいたま/千葉/堺/名古屋/名古屋駅前サービスオフィス/天王寺/梅田/本店) ■20.1万円~23.1万円+賞与年2回 ※2025年7月支給分より (その他地域) ※上記は正職員登用後の初任給月額であり、勤務地により決定します ※記載の初任給月額・時給は2025年4月時点の営業職員規程に基づく ※2025年6月までに正職員に登用された場合は、初任給月額は上記金額から1万円低い金額となります。 ※労働条件の詳細は面談時にお伝えします ※試用期間はありません

    勤務地

    全国のニッセイ・ライフプラザ ※転勤なし。全国99店舗から勤務地選択可 ※所沢、木更津、茂原、厚木、平塚、帯広、八戸、石巻、土浦、八王子、高岡、掛川、多治見、一宮、小牧、京都駅前、京都南、彦根、豊岡、橿原、神戸北、新居浜、香椎、丸亀、山口中央、萩、米子、霧島に窓口はございません。 ★Iターン・Uターン歓迎★ 地方から都市へ、都市から地方へ移り住む予定の方も 安心して働くことができます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社関連勤務地

    アピールポイント

    • 職種未経験OK
    • 業種未経験OK
    • 第二新卒OK
    • 学歴不問
    • 経験者限定
    • 研修・教育あり
    • 転勤なし
    • リモートOK
    • 土日祝休み
    • 残業20時間以内
    • 産育休活用有
    • 服装自由
    • 女性管理職在籍
    • 休日120日~
    • 育児と両立
    • ブランクOK
    • 時短勤務あり
    • 資格取得支援
    • 副業OK
    • 国認定取得
    viewpoints

    女の転職!取材レポート

    制作担当小軽米より 幅広い年齢の職員が活躍している日本生命保険相互会社。多くの職員が長く活躍している理由はその働きやすい環境にあるといえるでしょう。取得率100%の育児休業はお子様のお誕生日に応じて2歳~2歳半まで取得可能なうえ、ライフサポート休暇、介護休業など生活に柔軟に対応できる福利厚生制度が整っています(それぞれ一定要件あり)。安定した基盤を持つ同社だからこそライフイベント後も長く働くことができると感じました!

  • 日本生命保険相互会社 ネットワーク業務部

    掲載終了予定日 25/04/07

    お客様サポート(営業)/未経験OK/1h単位の休暇取得可/リモートあり

      • 新着
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      • 正社員

    *ニッセイで働く魅力をご紹介♪* 「始めやすくて続けやすい!」を体感しませんか?

    お客様サポート(営業)/未経験OK/1h単位の休暇取得可/リモートあり
    ◆手厚い研修があるから安心
    ◆週休2日制でプライベートも充実
    *ライフプラザ武蔵小杉は日・月休み

    仕事内容

    ≪既に日本生命にご契約のあるお客様へのアフターサービス・営業のお仕事≫ ◆ブランク・未経験大歓迎 ◆充実した研修とサポートで安心のスタート ◆お客様とのリモート面談も積極的に実施

    応募資格

    ≪未経験、第二新卒大歓迎!≫ ■高卒以上 ■国籍不問

    給与

    [サービスコーディネーター(正職員)] ■25.1万円+賞与年2回 ※2025年7月支給分より (新宿/上野/亀戸/渋谷/池袋/丸の内/品川/横浜/川崎/武蔵小杉) ■24.1万円+賞与年2回 ※2025年7月支給分より (立川/八王子/吉祥寺/小田原/平塚/湘南/町田/厚木/さいたま/千葉/堺/名古屋/名古屋駅前サービスオフィス/天王寺/梅田/本店) ■20.1万円~23.1万円万円+賞与年2回 ※2025年7月支給分より (その他地域) ※上記は正職員登用後の初任給月額であり、勤務地により決定します ※記載の初任給月額・時給は2025年4月時点の営業職員規程に基づく ※2025年6月までに正職員に登用された場合は、初任給月額は上記金額から1万円低い金額となります。 ※労働条件の詳細は面談時にお伝えします ※試用期間はありません

    勤務地

    全国のニッセイ・ライフプラザ ※転居を伴う転勤なし。全国99店舗から勤務地選択可 ※所沢、木更津、茂原、厚木、平塚、帯広、八戸、石巻、土浦、八王子、高岡、掛川、多治見、一宮、小牧、京都駅前、南京都、彦根、豊岡、橿原、神戸北、新居浜、香椎、丸亀、山口中央、萩、米子、霧島に窓口はございません。 ★Iターン・Uターン歓迎★ 地方から都市へ、都市から地方へ移り住む予定の方も 安心して働くことが出来ます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社関連勤務地

    アピールポイント

    • 職種未経験OK
    • 業種未経験OK
    • 第二新卒OK
    • 学歴不問
    • 経験者限定
    • 研修・教育あり
    • 転勤なし
    • リモートOK
    • 土日祝休み
    • 残業20時間以内
    • 産育休活用有
    • 服装自由
    • 女性管理職在籍
    • 休日120日~
    • 育児と両立
    • ブランクOK
    • 時短勤務あり
    • 資格取得支援
    • 副業OK
    • 国認定取得
    viewpoints

    女の転職!取材レポート

    制作担当小軽米より 幅広い年齢の職員が活躍している日本生命保険相互会社。多くの職員が長く活躍している理由はその働きやすい環境にあるといえるでしょう。取得率100%の育児休業はお子様のお誕生日に応じて2歳~2歳半まで取得可能なうえ、ライフサポート休暇、介護休業など生活に柔軟に対応できる福利厚生制度が整っています(それぞれ一定要件あり)。安定した基盤を持つ同社だからこそライフイベント後も長く働くことができると感じました!

  • あなたの働きやすい環境でフルリモート勤務(完全在宅)! ☆未経験・ブランクある方・復職希望の方、歓迎!

    仕事内容

    ★大手企業から地元企業まで、自治体広報誌や各種媒体などの幅広い提案ができる企画営業 ★在宅でもWEBを活用し全国の企業へアプローチ ★未経験・ブランクある方も働きやすい→自身のスキルアップにつながります

    応募資格

    ☆学歴不問/未経験歓迎! ☆ブランクある方も歓迎! ☆顧客折衝経験をお持ちの方(BtoB・BtoC)優遇! 【必須条件】 ・営業や接客など経験 ※特に法人向けの対応 ・基本的なPCスキルをお持ちの方 ※リモートで使用するPCは貸与します

    給与

    月給 204,160円~ ※経験・能力等を考慮した上で決定します。 ※上記金額は、フルタイム勤務の場合です。時短勤務や勤務日数が減る場合は、金額が変わります。 ※試用期間6ヶ月あり(期間中の雇用形態は契約社員です。試用期間終了後、正社員となります。そのほか、給与・待遇の差異はありません) ☆同職種でパート・アルバイトも募集中です。 いきなり正社員が不安な⽅は、パートから始めてもOK! ☆時給1,200円〜 ☆9〜18時の間で週20時間以上勤務いただける⽅<シフト⾃由> ☆正社員登用あり 詳細は別途お問い合わせください! ◆賞与(年1回※業績による) ◆昇給(年1回) ◆住宅手当(月5,000~20,000円※規定有) ◆交通費支給(規定あり) ◆超過勤務手当(全額支給) ※雇用形態による差異はありません

    勤務地

    【完全在宅勤務】通勤不要です。 本社住所 大阪府高槻市城北町一丁目14-17-501 ◎U・Iターン歓迎

    【企画営業】*フルリモートワーク♪自宅にいながら広告営業*時短勤務OK
    「完全フルリモート/通勤ナシ」で、自宅から当社の商材を全国のお客様に届けてください!

    アピールポイント

    • 職種未経験OK
    • 業種未経験OK
    • 第二新卒OK
    • 学歴不問
    • 経験者限定
    • 研修・教育あり
    • 転勤なし
    • リモートOK
    • 土日祝休み
    • 残業20時間以内
    • 産育休活用有
    • 服装自由
    • 女性管理職在籍
    • 休日120日~
    • 育児と両立
    • ブランクOK
    • 時短勤務あり
    • 資格取得支援
    • 副業OK
    • 国認定取得
    viewpoints

    女の転職!取材レポート

    コロナ禍というパラダイムシフトを経過し、さらに通信技術の進化が進んだ現在。オンラインで全国のお客様との取引が一般的になりました。 場所の制約がなくなり、全国各地域に対して密着した提案ができるという、営業上のパラダイムシフトも生んでいます。 家庭と職場が一致することで、精神的な安定を図れるという声も多く聞かれます。同社ではリモートランチ会を開催するなど、在宅勤務者のケアにも抜かりはありません。

  • 大同生命保険株式会社

    掲載終了予定日 25/04/10

    企業福利厚生プランナー*未経験OK*平均月収45.6万円*研修充実*残業ほぼなし

      • シンプル
      • 面接対策あり
      • インタビュー
      • フォトクリップ
      • 正社員

    いちからスキルアップとキャリアアップを目指せて 働きやすさも抜群の環境♪*★プラチナくるみん認定★*

    企業福利厚生プランナー*未経験OK*平均月収45.6万円*研修充実*残業ほぼなし
    「ライフ・コンサルタント」や「ファイナンシャル・プランナー」の資格取得支援も充実しています★

    仕事内容

    ◆企業を支える保険商品を提案するお仕事(※個人への勧誘は一切なし) ◆未経験OK|3年間の充実研修あり!資格取得支援も充実 ◆転勤なし|産育休復帰実績多数|残業ほぼなし|土日祝休み

    応募資格

    ★未経験OK!ブランクがある方も大歓迎♩20~50代女性が多数活躍中!★ ・高卒以上 ・前職不問 *★こんな方にぴったりです!★* ・未経験から将来活かせる知識を学びたい ・結婚や出産を経ても長く働きたい ・パートタイムで働いてきて、正社員として働きたい ・一度仕事から離れたけれど、また活躍したい

    給与

    ★平均月収45.6万円(2023年度実績) ★安心の固定給+賞与年2回+インセンティブ!手当も充実 月給20万円~22万円+諸手当+インセンティブ+賞与年2回 ※給与は年間平均の税込定例給与です。賞与は含みません。 ※約3週間の研修期間中は日当8000円を支給いたします。 ※単発的な売上評価だけでなく、日々の頑張りや成果をきちんと給与に反映するシステムをとっています。 ※インセンティブは、営業実績に比例した年2回の賞与に反映されます。 3年間の育成期間で「企業福利厚生プランナー」としてのスキル・ノウハウを身に付けていただきます。 5年間の安定した月例給与であなたのスキルアップとお客さまとの関係構築をサポートします。 ◆東京・神奈川・千葉・埼玉・愛知・京都・大阪・兵庫の支社:月給22万円以上 ◆静岡・三重・岐阜の支社:月給21万円以上 ◆上記以外の地域:月給20万円以上

    勤務地

    全国各支社での勤務 ★転勤なし!お住まいや希望を最大限考慮します♩ ★UIターン歓迎 ★ご自身の都合で転居が必要になった場合の異動も柔軟に対応いたします ★直行直帰OK 自宅からお客様企業に直接訪問したり、滞在が長くなり遅くなった際は直接帰宅も可能です。 子育てに配慮した柔軟な出退勤制度を取り入れています。 <募集エリア> ◆北海道・東北:北海道/青森/宮城/岩手/秋田/山形/福島 ◆首都圏:東京/千葉/神奈川/埼玉 ◆関信越:栃木/群馬/茨城/長野/新潟/山梨 ◆東海・北陸:三重/愛知/静岡/岐阜/石川/富山/福井 ◆近畿:大阪:奈良/京都/兵庫/和歌山/滋賀 ◆中国・四国:広島/島根/岡山/鳥取/山口/香川/徳島/高知/愛媛 ◆九州・沖縄:福岡/長崎/佐賀/熊本/鹿児島/大分/宮崎/沖縄

    アピールポイント

    • 職種未経験OK
    • 業種未経験OK
    • 第二新卒OK
    • 学歴不問
    • 経験者限定
    • 研修・教育あり
    • 転勤なし
    • リモートOK
    • 土日祝休み
    • 残業20時間以内
    • 産育休活用有
    • 服装自由
    • 女性管理職在籍
    • 休日120日~
    • 育児と両立
    • ブランクOK
    • 時短勤務あり
    • 資格取得支援
    • 副業OK
    • 国認定取得
    viewpoints

    女の転職!取材レポート

    制作担当遠藤より 保険業界=「入社時に親戚や知人の情報をリスト化しなくてはいけない」というイメージがあった取材班。しかし同社で働く皆さんにお話を聞いたところ、親戚や友人・知人への勧誘はしていないとのこと。また「プラチナくるみん」認定企業として、産休・育休や17時退社などの仕組みを整えてきたそう。「出産を機に仕事から遠ざかっていた」「30、40代から新しいことに挑戦したい」。そんな女性がイキイキと働ける環境が整っています!

  • 株式会社 長谷工アーベスト【東証プライム上場の長谷工グループ】

    掲載終了予定日 25/03/31

    モデルルームスタッフ*未経験歓迎/正社員登用率ほぼ100%/30~50代活躍

      • まもなく掲載終了
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      • 契約社員

    \理想の住まいづくりをサポート!/ お客様の「不安」を「わくわく」に変える、やりがいのある仕事です♪

    モデルルームスタッフ*未経験歓迎/正社員登用率ほぼ100%/30~50代活躍
    ★30~50代が活躍
    ★原則3年・最短2年で正社員登用
    安定の長谷工グループだからいくつになっても働けます

    仕事内容

    未経験入社が90%♪モデルルームにご来場されるお客様をご案内するお仕事です ★ブランクOK・経験不問! ★年3回は長期連休(最大12連休)&リフレッシュ休日も ★正社員登用制度…多くの方が正社員で活躍中

    応募資格

    【未経験・ブランクOK!30代~50代の女性が多数活躍しています】 ◆高卒以上 ◆未経験OK 「今さら未経験で新しいことに挑戦できないのでは……」 「ノルマにしばられず、お客様に寄り添った提案がしたい」 そんな思いを持っているなら モデルルームスタッフとして活躍してみませんか? ※営業・接客経験者歓迎! ※社会人経験にブランクがある方(例:子育てや介護などで、しばらく働いていなかった方)も大歓迎 ※研修があるので未経験でもご安心ください

    給与

    ■関西圏:月給25万円~37万5,000円 ■東海圏:月給25万円~37万5,000円 ※上記には販売手当・勤務地手当が含まれます。 ★年収例(関西) ・320万円/入社2年目(月給25万円+諸手当) ・460万円/正社員登用後・入社4年目(月給29万円+賞与+諸手当) ☆固定給だから安心 ☆成果に応じて奨励金あり!(物件により異なります) ☆正社員になれば賞与も支給されるのでモチベーションUP ☆残業手当あり ☆昇給制度あり(年1回) ☆宅建手当あり ※試用期間3ヶ月間あり(給与・待遇の差異はございません)

    勤務地

    <関西・東海エリアで積極採用中!> ●関西 大阪、京都、滋賀 ●東海 愛知、静岡、岐阜、三重 ★通勤時間を考慮して担当物件を決定 ※勤務先の事業所につきましては随時更新しておりますのでご了承ください ※不定期にモデルルームの異動が発生します ※基本的には、モデルルームや建物内販売センターへの直行直帰です ※資格保有者歓迎!経験を活かして働きたい方もOK(宅建手当あり) ※本社および支社の住所 本社:東京都港区芝2-6-1 長谷工芝二ビル6階 関西支社:大阪府大阪市中央区淡路町1-7-3 日土地堺筋ビル6階 東海支社:愛知県名古屋市中区栄4-1-8 栄サンシティービル11階

    アピールポイント

    • 職種未経験OK
    • 業種未経験OK
    • 第二新卒OK
    • 学歴不問
    • 経験者限定
    • 研修・教育あり
    • 転勤なし
    • リモートOK
    • 土日祝休み
    • 残業20時間以内
    • 産育休活用有
    • 服装自由
    • 女性管理職在籍
    • 休日120日~
    • 育児と両立
    • ブランクOK
    • 時短勤務あり
    • 資格取得支援
    • 副業OK
    • 国認定取得
    viewpoints

    女の転職!取材レポート

    制作担当篠田より 今回の取材で一番印象に残ったのは、みなさんとってもイキイキした表情で楽しそうに語り合う姿です。30代~50代まで幅広い年齢の女性社員さんが活躍している同社。中には、勤続20数年という方もおり、「定年まで働く方も大勢いるんですよ」とインタビューで答えていただきました。実際に、大手グループならではの、業界では珍しく年間休日数が多く、女性に嬉しい制度も整っているので、長く働きたい人にはおススメの会社です!

  • 第一生命保険株式会社 業務部 採用育成業務課

    掲載終了予定日 25/04/07

    営業★未経験OK★休暇制度充実★研修あり★関西近畿限定★7月採用募集中

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      • 正社員

    ≪お休み充実×高収入!転勤ナシの関西採用で安心◎≫ 自分らしく長く働きたいなら第一生命!

    営業★未経験OK★休暇制度充実★研修あり★関西近畿限定★7月採用募集中
    ◎第一生命グループの正社員採用
    ◎初期教育は1年間で安心
    ◎約9割が未経験から入社しています

    仕事内容

    ★既契約者さまのアフターフォローからスタート ★未経験OK ★完全週休2日 ★高収入可(月給26万or28万以上スタート可+営業実績ボーナス年4回) ★退職金:勤続20年約1,363万円、勤続30年4,887万円も(諸条件あり)

    応募資格

    ☆業界・職種未経験OK! ◆高卒以上 ◆未経験OK! ※現在パートやアルバイトなどの方も歓迎します!

    給与

    ★特別奨励金「株式報酬制度」スタート★ 【大阪・京都・兵庫】 当初月額28万円~51万円+営業実績ボーナス年4回+通勤交通費補助(月割額5万円上限) 【滋賀・奈良・和歌山】 当初月額26万円~51万円+営業実績ボーナス年4回+通勤交通費補助(月割額5万円上限) 〇産前産後休暇 〇出産育児一時金(50万円) 〇育児休暇 〇マタニティ休暇(妊娠中および出産後1年以内の通院・つわり等による体調不良の場合、原則月5日取得できます) 〇育児サービス経費補助 〇孫誕生休暇 (お孫さんが誕生する際、3日間特別公休が取得できます) 〇チャイルドサポート休暇

    勤務地

    ★関西エリアでの採用となります 大阪府、京都府、兵庫県、奈良県、滋賀県、和歌山県のいずれかの支社に配属となります。 ※お住まい・通勤時間などを考慮のうえ、勤務地を決定しますので、ご希望がございましたらお気軽にご相談ください。 ★マイカー通勤相談可能 ★関東(東京・神奈川・千葉・埼玉)/中部(愛知・静岡・岐阜・三重)については他求人で募集中です! 求人下部にあるご希望エリアの求人ページよりエントリーください! ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

    アピールポイント

    • 職種未経験OK
    • 業種未経験OK
    • 第二新卒OK
    • 学歴不問
    • 経験者限定
    • 研修・教育あり
    • 転勤なし
    • リモートOK
    • 土日祝休み
    • 残業20時間以内
    • 産育休活用有
    • 服装自由
    • 女性管理職在籍
    • 休日120日~
    • 育児と両立
    • ブランクOK
    • 時短勤務あり
    • 資格取得支援
    • 副業OK
    • 国認定取得
    viewpoints

    女の転職!取材レポート

    制作担当篠田より 同社の事業を支えているのは、営業(生涯設計デザイナー)として活躍する全国4万人の女性メンバー。そのため、同社は『プラチナくるみん』の認定を取得するなど特に女性支援に力を入れています。入社後は充実した育成カリキュラムが用意されているうえ、女性管理職の育成にも注力。理想の働き方を実現するための教育・研修システムが整っています。安定した環境で長期的にキャリアを築いていきたい方におすすめの企業です。

  • 第一生命保険株式会社 業務部 採用育成業務課

    掲載終了予定日 25/04/07

    営業/未経験OK/休暇・研修充実/育児介護支援/関西近畿限定/7月採用募集中

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      • 正社員

    40代活躍中!豊かな経験が活きる!【最後の転職】大歓迎! 新たな人生の輝きを第一生命で見つけませんか?

    営業/未経験OK/休暇・研修充実/育児介護支援/関西近畿限定/7月採用募集中
    ◎第一生命グループ正社員採用
    ◎初期教育1年
    ◎約9割が未経験入社
    ◎月給26万円(or28万円)以上スタート

    仕事内容

    ★既契約者さまのアフターフォローから始めるので安心 ★未経験OK ★高収入可(月給26万円or28万円以上スタート可+営業実績ボーナス年4回) ★退職金:勤続20年約1,363万円、勤続25年約2,715万円も(諸条件あり)

    応募資格

    ☆業界・職種未経験OK! ◆高卒以上 ◆未経験OK! ※現在パートやアルバイトなどの方も歓迎します!

    給与

    ★特別奨励金「株式報酬制度」スタート★ 【大阪・京都・兵庫】 当初月額28万円~51万円+営業実績ボーナス年4回+通勤交通費補助(月割額5万円上限) 【滋賀・奈良・和歌山】 当初月額26万円~51万円+営業実績ボーナス年4回+通勤交通費補助(月割額5万円上限) 〇産前産後休暇 〇出産育児一時金(50万円) 〇育児休業 〇マタニティ休暇(妊娠中および出産後1年以内の通院・つわり等による体調不良の場合、原則月5日取得できます) 〇育児サービス経費補助 〇孫誕生休暇 (お孫さんが誕生する際、3日間特別公休が取得できます) 〇チャイルドサポート休暇

    勤務地

    ★関西エリアでの採用となります 大阪府、京都府、兵庫県、奈良県、滋賀県、和歌山県のいずれかの支社に配属となります。 ※お住まい・通勤時間などを考慮のうえ、勤務地を決定しますので、ご希望がございましたらお気軽にご相談ください。 ★マイカー通勤相談可能 ★関東(東京・神奈川・千葉・埼玉)/中部(愛知・静岡・岐阜・三重)については他求人で募集中です! 求人下部にあるご希望エリアの求人ページよりエントリーください! ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

    アピールポイント

    • 職種未経験OK
    • 業種未経験OK
    • 第二新卒OK
    • 学歴不問
    • 経験者限定
    • 研修・教育あり
    • 転勤なし
    • リモートOK
    • 土日祝休み
    • 残業20時間以内
    • 産育休活用有
    • 服装自由
    • 女性管理職在籍
    • 休日120日~
    • 育児と両立
    • ブランクOK
    • 時短勤務あり
    • 資格取得支援
    • 副業OK
    • 国認定取得
    viewpoints

    女の転職!取材レポート

    制作担当篠田より 同社の事業を支えているのは、営業(生涯設計デザイナー)として活躍する全国4万人の女性メンバー。そのため、同社は『プラチナくるみん』の認定を取得するなど特に女性支援に力を入れています。入社後は充実した育成カリキュラムが用意されているうえ、女性管理職の育成にも注力。理想の働き方を実現するための教育・研修システムが整っています。安定した環境で長期的にキャリアを築いていきたい方におすすめの企業です。

  • ELJソーラーコーポレーション株式会社

    掲載終了予定日 25/04/03

    暮らしサポートスタッフ*未経験OK*残業月5h程*月収120万円可*髪型服装自由

      • まもなく掲載終了
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      • 正社員

    <売らないけれど、インセンで稼げる♪> “今あるスキル”で収入UP&プライベートの充実が叶います!

    仕事内容

    ★5日以上の連休取得OK&残業月平均5時間★月収120万円可★入社1年目で年収650万円の社員も!★産育休&復職実績あり★志望動機不問★ノルマなし★東北~九州の15拠点で募集中!★20代の若手メンバーが中心

    応募資格

    <未経験・第二新卒歓迎!> ◆学歴不問 ★正社員・社会人デビューもOK! <こんな方にピッタリです!> ◎未経験から営業デビューしたい方 ◎仕事もプライベートも充実させたい方 ◎頑張りや成果をしっかりと評価してもらいたい方

    給与

    ★入社2ヶ月で月収30万円超も可能 ★頑張りを評価するので月収120万円を超える先輩も! ★賞与年2回や報奨金制度あり! ★資格手当・地域手当 月給22万5000円~27万円+インセンティブ+賞与年2回+各種手当 ※経験・能力を考慮し決定します ※上記には固定残業代(月23.7時間分/3万3750円~4万500円)を含みます。超過分は時間外手当を全額支給します ※試用期間2ヶ月あり(試用期間中の福利厚生は交通費支給のみとなります。給与に差異はありません。)

    勤務地

    東北・関東・中部・近畿・中国・九州地方にある15拠点のいずれか ★勤務地は100%希望通りとなります! ◆名古屋本社 愛知県名古屋市名東区姫若町1-1 KTCグループビル3F ◆大宮本社 埼玉県さいたま市大宮区下町2-1-1 JPR大宮ビル7F ◆仙台支社 宮城県仙台市青葉区本町1-3-8 及川パークビル 8階 ◆横浜支社 神奈川県横浜市港北区新横浜2-7-1 新横浜プラントビル6階 ◆千葉支社 千葉県船橋市本町3-32-20 東信船橋ビル1階 A室 ◆群馬支社 群馬県高崎市宮元町212 高崎宮元町ビル5F ◆静岡支社 静岡県静岡市駿河区馬渕2-9-6 日商プラザビル5階 ◆京都支社 京都府京都市伏見区竹田西桶ノ井町11番 B室 ◆大阪支社 大阪府大阪市北区豊崎2-7-5 新御堂豊崎ビル5階 ◆姫路支社 兵庫県姫路市南町11 キャピタル・アイ姫路ビル3階 ◆岡山支社 岡山県岡山市北区大元駅前3-40 大元駅東口ビル ◆広島支社 広島県広島市中区大手町3-8-5 エイトバレー大手町201 ◆福岡支社 福岡県福岡市博多区博多駅東1-10-27 アスティア博多ビル3階 ◆熊本支社 熊本県熊本市中央区九品寺2-1-24  ベストアメニティ熊本九品寺6階 ◆鹿児島支社 鹿児島県鹿児島市東千石町1-3 ISM鹿児島4階 (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

    暮らしサポートスタッフ*未経験OK*残業月5h程*月収120万円可*髪型服装自由
    難しい商談・契約書の作成は他の人に任せてOK!
    それでもインセンティブはしっかり出ます◎

    アピールポイント

    • 職種未経験OK
    • 業種未経験OK
    • 第二新卒OK
    • 学歴不問
    • 経験者限定
    • 研修・教育あり
    • 転勤なし
    • リモートOK
    • 土日祝休み
    • 残業20時間以内
    • 産育休活用有
    • 服装自由
    • 女性管理職在籍
    • 休日120日~
    • 育児と両立
    • ブランクOK
    • 時短勤務あり
    • 資格取得支援
    • 副業OK
    • 国認定取得
    viewpoints

    女の転職!取材レポート

    【入社1年目で年収650万円可】【月収120万円実績あり】など、社員の頑張りを給与で還元する体制が整っている同社。その中でも、驚きなのは、【残業月5時間程】【長期休暇年3回(4日・4日・9日】など、自分の時間をしっかりと確保できるということ!活躍する社員は20代~30代の若いメンバーが中心。明るい雰囲気があり、気軽にコミュニケーションが取れる同社であれば、未経験の方でもゼロから安心してスタートできると思いました♪

  • 株式会社FPパートナー 本社【東証プライム上場】

    掲載終了予定日 25/04/10

    ファイナンシャルプランナー*商談アポ提供*残業月3.6h

      • シンプル
      • 面接対策あり
      • 契約社員

    \会社がアポを提供し年収2~3倍UP/ 保険の世界で無理なく活躍できるお仕事です♪

    仕事内容

    ~FPパートナーならではの"働きやすい"体制~ ★反響営業(会社が見込み顧客をご紹介します/職域開拓・飛び込みなし)★取扱保険会社数:44社★成約率:約30%★お客さま満足度:91.4%★

    応募資格

    ■金融業界(保険会社や銀行、証券会社、信用金庫など)の営業経験をお持ちの方 ■学歴不問 ※ブランクのある方も歓迎します ※直販の保険営業職経験者も多数活躍中。  お客さまへのご提案に集中できる仕組みにより、年収2~3倍UPの社員が多数。 <以下のような方にピッタリです> ■保険営業・FPとしてスキルを磨きたい(稼げるようになりたい)方 ■自由度の高い環境で長期キャリアを築きたい方 ■1社専属ではなく、幅広い商材を扱いたい(もっとお客さまに寄り添える営業がしたい)方 など

    給与

    <平均年収>※早期から安定した収入を得られる環境です ■2年目以上:888万円 ■3年目以上:960万円 ■4年目以上:1028万円 ■5年目以上:1042万円 ■6年目以上:1099万円 ★成果連動型報酬(営業成績に応じて支給。45時間分の固定残業代を含む。超過分は別途支給) 初期補給あり(入社後3か月間20万円を支給) 最低賃金あり ■東京都・神奈川県:月給14万4023円 ■北海道・茨城県・栃木県・埼玉県・千葉県・岐阜県・静岡県・愛知県・三重県・滋賀県・京都府・大阪府・兵庫県・広島県:月給13万7841円 ■上記以外:月給12万3625円 ※試用期間3ヶ月あり(期間中は月給20万円を保証) ※契約期間6ヶ月の契約社員雇用となります(正社員登用制度あり/正社員登用率:95.6%) ※残業代は全額支給いたします ※契約の更新有(6ヶ月ごとに更新/通算契約期間の上限なし) ※原則、入社から満3年が経過した後の最初の契約更新時に正社員へ登用します(休業・休職期間を除く/正社員登用は勤務成績・勤務態度等により決定)

    勤務地

    全国47都道府県の当社事業所へ配属となります ※居住地や希望の勤務先を考慮します ※リモートワークOK/転勤なし <本社> 東京都文京区後楽1-5-3 後楽国際ビルディング5F

    ファイナンシャルプランナー*商談アポ提供*残業月3.6h
    保険営業経験者が続々入社しています!
    ★出社は週1回でOK★残業月3.6時間★有休消化103.2%

    アピールポイント

    • 職種未経験OK
    • 業種未経験OK
    • 第二新卒OK
    • 学歴不問
    • 経験者限定
    • 研修・教育あり
    • 転勤なし
    • リモートOK
    • 土日祝休み
    • 残業20時間以内
    • 産育休活用有
    • 服装自由
    • 女性管理職在籍
    • 休日120日~
    • 育児と両立
    • ブランクOK
    • 時短勤務あり
    • 資格取得支援
    • 副業OK
    • 国認定取得
    viewpoints

    女の転職!取材レポート

    今回はFPとして活躍する2名の社員様へインタビュー!「会社が面談アポを提供する仕組み」や「現場社員が提案しやすい環境づくり」、「とことんお客さまに寄り添えるやりがい」など、会社の魅力をたくさん語ってくださいました。「転職してから自分の仕事に誇りを持てるようになった」と語るお2人はすごく幸せそうでした!保険をはじめ金融業界出身者が多いのも納得です♪ ぜひこの機会にチャレンジしてみてはいかがでしょうか!

  • 株式会社FPパートナー 本社【東証プライム上場】

    掲載終了予定日 25/04/10

    保険アドバイザー*面談アポ提供*土日休*残業月3.6h

      • シンプル
      • 面接対策あり
      • 契約社員

    \商談だけに集中!会社がアポを提供するから成果を出せる/ 無理なく稼げるようになる仕組みがあります!

    仕事内容

    ~FPパートナーならではの"働きやすい"体制~ ★会社が見込み顧客を紹介(職域開拓・飛び込みなし)★取扱保険会社数:44社★成約率:約30%★お客さま満足度:91.4%★年間見込み客数15万件程度

    応募資格

    ■金融業界(保険会社や銀行、証券会社、信用金庫など)の営業経験をお持ちの方 ■学歴不問 ※ブランクがある方も歓迎します ※直販の保険営業職経験者も多数活躍中。  お客さまへのご提案に集中できる仕組みにより、年収2~3倍UPの社員が多数。 <以下のような方にピッタリです> ■保険営業・FPとしてスキルを磨きたい(稼げるようになりたい)方 ■自由度の高い環境で長期キャリアを築きたい方 ■1社専属ではなく、幅広い商材を扱いたい(もっとお客さまに寄り添える営業がしたい)方 など

    給与

    <平均外交員報酬>※早期から安定した収入を得られる環境です ■2年目以上:888万円 ■3年目以上:960万円 ■4年目以上:1028万円 ■5年目以上:1042万円 ■6年目以上:1099万円 ★成果連動型報酬(営業成績に応じて支給。45時間分の固定残業代を含む。超過分は別途支給) 初期補給あり(入社後3か月間20万円を支給) 最低賃金あり ■東京都・神奈川県:月給14万4023円 ■北海道・茨城県・栃木県・埼玉県・千葉県・岐阜県・静岡県・愛知県・三重県・滋賀県・京都府・大阪府・兵庫県・広島県:月給13万7841円 ■上記以外:月給12万3625円 ※試用期間3ヶ月あり(期間中は月給20万円を保証) ※契約期間6ヶ月の契約社員雇用となります(正社員登用制度あり/正社員登用率:95.6%) ※残業代は全額支給いたします ※契約の更新有(6ヶ月ごとに更新/通算契約期間の上限なし) ※原則、入社から満3年が経過した後の最初の契約更新時に正社員へ登用します(休業・休職期間を除く/正社員登用は勤務成績・勤務態度等により決定)

    勤務地

    全国47都道府県の当社事業所へ配属となります ※居住地や希望の勤務先を考慮します ※リモートワークOK/転勤なし <本社> 東京都文京区後楽1-5-3 後楽国際ビルディング5F (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

    保険アドバイザー*面談アポ提供*土日休*残業月3.6h
    ★出社は週1回でOK★残業月3.6h★有休消化103.2%
    多くの社員が、2~3倍以上の年収UPを叶えています♪

    アピールポイント

    • 職種未経験OK
    • 業種未経験OK
    • 第二新卒OK
    • 学歴不問
    • 経験者限定
    • 研修・教育あり
    • 転勤なし
    • リモートOK
    • 土日祝休み
    • 残業20時間以内
    • 産育休活用有
    • 服装自由
    • 女性管理職在籍
    • 休日120日~
    • 育児と両立
    • ブランクOK
    • 時短勤務あり
    • 資格取得支援
    • 副業OK
    • 国認定取得
    viewpoints

    女の転職!取材レポート

    今回はFPとして活躍する2名の社員様へインタビュー!「会社が面談アポを提供する仕組み」や「現場社員が提案しやすい環境づくり」、「とことんお客さまに寄り添えるやりがい」など、会社の魅力をたくさん語ってくださいました。「転職してから自分の仕事に誇りを持てるようになった」と語るお2人はすごく幸せそうでした!保険をはじめ金融業界出身者が多いのも納得です♪ ぜひこの機会にチャレンジしてみてはいかがでしょうか!

  • 株式会社ウインウイン

    掲載終了予定日 25/03/31

    【転職支援】法人向けプランナー☆大同生命保険株式会社☆未経験OK

      • まもなく掲載終了
      • シンプル
      • 正社員

    ライフステージの変化→転職など あなたの「わからない」を解消します! 理想の働き方もご相談ください!

    仕事内容

    ★「17時退社」「残業ほぼなし」で、日本のビジネスの中心・中小企業を支える福利厚生プランナー ※個人への営業はありません※

    応募資格

    「ライフステージの変化を経ても働きたい」 「いったんは仕事から離れたけれど、また活躍したい」 「次に働くなら、ぜひ正社員で」 「自分のライフスタイルは崩さずに、バリバリ働きたい」 …そんな希望を持つ方、大歓迎です! ◎20~50代女性が多数活躍中 ◎未経験OK&ブランクがある方も大歓迎! ◎U・Iターン希望者も大歓迎! 【必須条件】 ・高卒以上

    給与

    ☆平均給与:月給41万9千円(2022年度実績) ※給与は年間平均の税込定例給与であり、賞与は含んでおりません。 日々の頑張り、営業成果がしっかりと給与に反映されます 3年間の育成期間で「企業福利厚生プランナー」としてのスキル・ノウハウを身に付けていただきます。 5年間の安定した月例給与であなたのスキルアップとお客さまとの関係構築をサポートします。 「頑張りの成果」は、営業実績に比例した年2回賞与で、しっかりと反映されます。 固定給制 月給20万円~25万円(諸手当含まず)+インセンティブ+賞与年2回

    勤務地

    ◇全国47都道府県の希望エリアから… ◎ご自宅などから通いやすい場所 ◎憧れのあの街・この街 ◎U・Iターン希望 などの条件で勤務地を選べます! ☆在宅ワークもできます! ☆転勤はありません! ※当社では、対面とリモートワークを組み合わせた営業スタイルを推進。ほぼ全ての社内会議・研修はリモートによる視聴が可能。お客様との面談でもリモートワークが浸透しています。

    【転職支援】法人向けプランナー☆大同生命保険株式会社☆未経験OK
    ★研修はしっかり3年間・未経験も安心のバックアップ体制!わからないことは何でも気軽に聞ける環境です!

    アピールポイント

    • 職種未経験OK
    • 業種未経験OK
    • 第二新卒OK
    • 学歴不問
    • 経験者限定
    • 研修・教育あり
    • 転勤なし
    • リモートOK
    • 土日祝休み
    • 残業20時間以内
    • 産育休活用有
    • 服装自由
    • 女性管理職在籍
    • 休日120日~
    • 育児と両立
    • ブランクOK
    • 時短勤務あり
    • 資格取得支援
    • 副業OK
    • 国認定取得
    viewpoints

    女の転職!取材レポート

    「働くこと」、もっと端的に言えば「企業との雇用関係を結ぶこと」には、さまざまな法律・規制が取り巻いています。企業のため、あるいは求職者のため、時代に即した改正が止まることなく進んでいるのが、求人の業界です。 そうした中で事業を継続的に営むものとして、株式会社ウインウインは常に最新の採用活動を取り巻く環境動向にアンテナを張り、その時流・潮流を逃すことなく掴み続けています。

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