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ファイナンシャルプランナー(FP・AFP・CFP) × 40代前半向けの求人一覧

求人検索結果
全 3 件中  13を表示  
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  • 株式会社ETERNAL(東海東京フィナンシャル・ホールディングス/東証一部上場)

    掲載終了予定日 19/06/10

    ライフアドバイザー/来店型ショップ「保険テラス」

      • シンプル
      • 面接対策あり
      • 正社員

    教育を惜しまない保険ショップ。 今日もここに、プロが育っています。

    仕事内容

    【来店型&成約率は約60%】◆『保険テラス』へ来店されたお客さまの人生設計に沿った保険商品を提案します。

    応募資格

    ◇◆ 学歴・ブランク不問 ◆◇ 未経験大歓迎。半年間にわたる新人育成プログラムを通じて、誰もが1人前になります。 ◎お客さまとじっくり向き合う仕事がしたい方 ◎私生活を大切にしつつ、キャリアUPしたい方 ◎目標意識をもって日々の業務に取り組める方

    給与

    ◆月給20万円以上+インセンティブ ※一律支給の評価給を含む。業績に応じて評価給の支給あり(月3~15万円程度) ※月給20万円の場合、固定残業代3万円(23.73時間分)を含みます。23.73時間超過分は別途支給 ※試用期間中(6ヶ月間)は月給20万円+インセンティブとなります。(評価給の支給なし) ◆さらに充実度を増すインセンティブ これまでは営業成果を年1回の賞与に反映していましたが 年に4回支給されるインセンティブに反映されるよう制度を改良! 頑張った成果がよりリアルタイムに体感できるようになり、社員からはとても好評です。

    勤務地

    【関東・東海・関西・北陸・甲信越の各店舗】 ◆関東 東京(足立区・八王子市・西東京市・北区) 千葉(船橋市) 神奈川(横浜市・川崎市・平塚市) 埼玉(戸田市) ◆東海 愛知(名古屋市) 三重(四日市市) ◆関西 兵庫(神戸市・明石市・姫路市) 大阪(大阪市・高槻市) 滋賀(栗東市・守山市) 京都(京都市・城陽市・宇治市) 奈良(大和郡山市) 和歌山(和歌山市) ◆北陸 福井(福井市・敦賀市) 富山(射水市) 石川(金沢市・河北郡) ◆甲信越 長野(飯田市・岡谷市) ☆イオンモールやイトーヨーカドーなど集客力の高い ショッピングモール・人気商業施設内を中心に展開しているため、 地域のお客さまが日々ご来店。 「お店に訪ねればいつでも会える」アドバイザーの存在は、 お客さまにとっての大きな安心感につながっています。

    ライフアドバイザー/来店型ショップ「保険テラス」
    「長く勤めてもらうこと」を前提に設計された充実の制度たち。ライフステージの変化に対応できます。

    アピールポイント

    • 未経験OK
    • 第二新卒OK
    • 学歴不問
    • 研修・教育あり
    • 語学活かせる
    • 資格住宅手当
    • 産育休活用有
    • 育児と両立OK
    • 休日120日~
    • 女性管理職有
    • 賞与あり
    • 転勤なし
    • 正社員登用有
    • 土日祝休み
    • 残業少ない
    • 上場企業
    • 社会保険完備
    • ブランクOK
    • 私服OK
    • 時短勤務あり
    viewpoints

    女の転職!取材レポート

    『社員にとって働きやすい会社作り』を本気で実現している、素晴らしい会社さんでした。 カムバック制度やストック休暇、育児休業の延長制度や育児時短勤務制度など、現場ではたらく女性目線の制度が目白押し。 「ライフスタイルが変化してもETERNALで勤めたい」という社員が長く活躍できるよう、各部署の有志メンバーの声を積極的に吸い上げているのだそうです。これからもまだまだ良くなっていくETERNALに期待が高まります★

  • 損保ジャパン日本興亜ひまわり生命保険株式会社

    掲載終了予定日 19/06/03

    ライフカウンセラー★年収700万以上可能★土日祝休み★定時退社もOK

      • シンプル
      • 正社員

    頑張ったぶんだけ稼げる。 目指すワークライフバランスを実現できる。

    仕事内容

    ★固定給制月給30万円以上 ★3年にわたる研修&育成期間 ★完全週休2日制で年間休日120日以上

    応募資格

    ☆高卒以上 ☆何らかの営業経験がある方 ☆社会人歴にブランクがある方や、出産後のお仕事復帰組も歓迎♪

    給与

    月給30万円スタート ※当社規定内で決定します        ★モデル例 年収800万円/34歳 経験6年 年収600万円/32歳 経験4年 年収400万円/30歳 経験2年 ※上記の金額には10万円の一律初期研修手当を含む ※初期研修手当は入社初月~6ヶ月目まで10万円、 7ヶ月目以降12ヶ月目まで逓減して支給します。 【7ヶ月目以降12ヶ月目まで】 ⇒固定月給制 基本給20万円+初期研修手当+インセンティブ+賞与

    勤務地

    【下記事業所にて募集中】 東京・港北・柏・札幌・泉(仙台)・名古屋・大阪・広島・福岡・北九州 ■新東京/東京都港区海岸(田町駅) ■港北/神奈川県横浜市(センター北駅) ■柏/千葉県柏市(柏駅) ■札幌/北海道札幌市中央区(大通り駅) ■泉/宮城県仙台市泉区(泉中央駅) ■名古屋/愛知県名古屋市中区(丸の内駅) ■近畿/大阪府大阪市西区(肥後橋駅) ■広島/広島県広島市中区(胡町駅) ■福岡/福岡県福岡市中央区(天神駅) ■北九州/福岡県北九州市(小倉駅) ※詳しい住所は http://www.himawari-life.co.jp/recruit/life_counselor/seminar/ よりご確認ください ※希望勤務地を考慮します ※転勤はありません

    ライフカウンセラー★年収700万以上可能★土日祝休み★定時退社もOK
    保険業界未経験でも大歓迎。これまでの営業経験を活かして、自由に働いてください!

    アピールポイント

    • 未経験OK
    • 第二新卒OK
    • 学歴不問
    • 研修・教育あり
    • 語学活かせる
    • 資格住宅手当
    • 産育休活用有
    • 育児と両立OK
    • 休日120日~
    • 女性管理職有
    • 賞与あり
    • 転勤なし
    • 正社員登用有
    • 土日祝休み
    • 残業少ない
    • 上場企業
    • 社会保険完備
    • ブランクOK
    • 私服OK
    • 時短勤務あり
    viewpoints

    女の転職!取材レポート

    制作担当篠田より 保険のお仕事というと、「新規獲得」「ノルマがキツい」「身内に営業」といったイメージが強いなか、損保ジャパン日本興亜ひまわり生命保険のライフカウンセラーは業界でも珍しい反響営業もあるスタイル。未経験でも安心してスタートでき、親身になってお客さまと向き合え本当に必要な保険を提案できる。結果的に、お客さまからの信頼と健全な売上が生まれる。そんな好循環サイクルができ上がっている印象を受けました!

  • 日本生命保険相互会社 プラザ推進室

    掲載終了予定日 19/05/27

    お客様相談窓口[ニッセイ・ライフプラザ]サービスコーディネーター/正職員

      • まもなく掲載終了
      • シンプル
      • 正社員

    「未経験からのチャレンジ」「週休2日制」 「長く働きたい」等の希望が叶う環境をご用意!

    仕事内容

    ≪既にお取引のあるお客様へのアフターサービスがメイン≫ ◆多くの職員が未経験スタート ◆充実した研修とサポートで安心のスタート

    応募資格

    ■高卒以上の学歴を有する方 ■性別不問 ■国籍不問 ■満60歳未満(正職員の定年年齢が60歳のため)

    給与

    サービスコーディネーター登用後 初任給月額17万1000円~23万5000円(初任給月額は正職員登用時に勤務地・実績・活動実態等により決定) ※賞与年2回(正職員登用後) (2017年度の年間支給額全国平均:105.7万円*) *サービスコーディネーター登用後1年超の職員への年間支給額全国平均 賞与は対象期間の実績により変動しますので、上記を保証するものではありません ※まずは、サービスサポートスタッフ≪パート職制・3カ月毎に契約更新・時給900円~1,700円(時給は勤務地・勤務実態等により決定)≫として採用します。 パート職制を経て、勤務良好の場合、サービスコーディネーター(正職員)への登用となります。

    勤務地

    全国のニッセイ・ライフプラザ ※転勤なし。全国99店舗から勤務地選択可 ※所沢、木更津、厚木、平塚、帯広、八戸、石巻、いわき、土浦、八王子、高岡、掛川、一宮、小牧、京都駅前、彦根、福知山、豊岡、橿原、神戸北、新居浜、山口中央、香椎は窓口応対はございません。 ★Iターン・Uターン歓迎★ 地方から都市へ、都市から地方へ移り住む予定の方も 安心して働くことが出来ます。

    お客様相談窓口[ニッセイ・ライフプラザ]サービスコーディネーター/正職員
    ◆週休2日制でプライベートも充実
    ◆家庭との両立もOK
    *ライフプラザ武蔵小杉は日・月休み

    アピールポイント

    • 未経験OK
    • 第二新卒OK
    • 学歴不問
    • 研修・教育あり
    • 語学活かせる
    • 資格住宅手当
    • 産育休活用有
    • 育児と両立OK
    • 休日120日~
    • 女性管理職有
    • 賞与あり
    • 転勤なし
    • 正社員登用有
    • 土日祝休み
    • 残業少ない
    • 上場企業
    • 社会保険完備
    • ブランクOK
    • 私服OK
    • 時短勤務あり
    viewpoints

    女の転職!取材レポート

    制作担当安井より 幅広い年齢の職員が活躍している日本生命保険相互会社。多くの職員が長く活躍している理由はその働きやすい環境にあるといえるでしょう。お子様のお誕生日に応じて、2歳~2歳半まで取得可能な育児休業、ファミリーサポート休暇、介護休暇など自身の生活に柔軟に対応できる休暇制度が整っています(それぞれ一定要件あり)。安定した基盤を持つ同社だからこそライフイベント後も長く働くことができると感じました!

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